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Agent de production F/H

Agent de production à Boulogne-sur-Mer 5 Toutes les offres à Boulogne-sur-Mer 251

SYNERGIE recrute : Agent de production F/H à Boulogne-sur-Mer (62), Intérim - 1 Mois, Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

SYNERGIEPubliée il y a 6 h

Intérim

Entreprise: Synergie
Lieu: Boulogne-sur-Mer 62200
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

OFFRE D'EMPLOI - SYNERGIE
Poste : Opérateur Production - Profil Découpe (H/F)
Secteur : Transformation du saumon
Localisation : Boulogne-sur-Mer (Zone de Capécure)Descriptif du poste :

Découpe de saumon : utilisation du couteau pour couper des bandes de saumon dans le sens de la longueur
Désarêtage de saumon
Vérification de la qualité à la sortie de production (contrôle visuel, poids, absence d'anomalies) Conditions de travail :

Horaires postés : matin (dès 4h) ou après-midi
Contrats à la semaine
Environnement : station debout, froid, humidité, cadence soutenue

Qualités recherchées :
Rapidité d'action et organisation
Réactivité et adaptabilité

Profil recherché :
Expérience exigée dans la découpe (poissons, viandes, etc.)

Noël approche à grands pas ! L'activité sur la zone de Capécure va s'accélérer... et les recrutements aussi ! Envie de relever un nouveau défi et de faire partie de l'effervescence ? Rejoignez nos équipes !

Comment postuler :

En ligne : synergie.fr
Téléphone : *** (voir postuler)
Email : boulogne(a)synergie.fr

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Postuler sur le site de l'offre →

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Le marché d'agent de production — Pas-de-Calais (62)

34 offres d'agent de production ouvertes aujourd'hui dans le département (Pas-de-Calais), 91 en Hauts-de-France, 716 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 1 940 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 980 € (sur 53 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 88 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus d'agent de production dans le département : Synergie, Avosdim, Sup Interim Arras.

Toutes les offres d'agent de production · Emploi à Boulogne-sur-Mer · Emploi en Hauts-de-France

Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 6 fois depuis le 30 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Boulogne-sur-Mer 62200 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 980 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'agent de production en Hauts-de-France (médiane 1 980 €, la moitié entre 1 870 € et 1 980 € ; 59 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Expérience exigée dans la découpe (poissons, viandes, etc.) »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Prime Participation · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)