Offres d'emploi › Bretagne › Chantepie

Agent de plonge H/F le samedi de 10h à 16h (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Bretagne

GSF CELTUSPubliée il y a 5 jours

CDI

Entreprise: Gsf Celtus
Lieu: Chantepie 35135
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 12.35 Euros à 12.4 Euros
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

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Description du poste

À propos de GSF Celtus est

Rejoignez GSF Celtus Est, l'acteur de référence de la propreté et des services associés. Intégrer notre filiale, c'est allier la puissance d'un groupe leader en France à une présence locale historique au plus proche de nos clients. Choisissez l'exigence technique et la garantie d'un environnement de travail professionnel pour assurer l'hygiène et le bien-être au cœur de notre territoire.

GSF est engagée pour l'inclusion : ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

Le poste

Sous la supervision de votre responsable, qui vous accompagne au quotidien par un management de proximité, vous garantissez la propreté dans le respect des règles d'hygiène au sein du service de restauration (entretien de la vaisselle et du matériel de cuisine) . Cet encadrement de terrain est là pour vous soutenir et vous offrir un cadre de travail sain, tout en assurant celui des occupants.

Vos missions principales sont :

* Assurer le lavage de la vaisselle, des plateaux et du matériel de cuisine.
* Nettoyer et désinfecter les équipements et locaux de plonge.
* Participer au rangement du matériel.
* Respecter les protocoles d'hygiène (HACCP) et les consignes de sécurité.

Profil recherché

Profil recherché

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe.

Vous savez travailler efficacement dans le respect des règles d'hygiène et des consignes de sécurité.

Vous êtes réactif(ve), autonome et capable de maintenir un rythme de travail soutenu.

Vous maîtrisez les règles d'hygiène alimentaire et le port des équipements de protection.

Une première expérience en restauration collective ou en établissement de santé est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

« En favorisant la promotion interne, GSF permet à chaque collaborateur de construire sa carrière professionnelle au sein du groupe. »

Conditions

* Travail en horaires : le samedi de 10h à 16h
* Port de tenue professionnelle obligatoire, Equipement protection individuelle.
* Formation professionnelle personnalisée
* Rémunération : rémunération à partir de 12,52€/l'heure et valorisé selon l'expérience et le profil. Prime d'expérience (selon CCN de la FEP), prime annuelle, participation
* Avantages : CSE + Nombreux dispositifs d'actions sociales

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 58 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.35 Euros à 12.4 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel — « Travail en horaires : le samedi de 10h à 16h » Source : texte de l'annonce
Lieu	Chantepie 35135 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) — « Une première expérience en restauration collective ou en établissement de santé est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Port de tenue professionnelle obligatoire, Equipement protection individuelle. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une première expérience en restauration collective ou en établissement de santé est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime d'expérience · prime annuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
HACCP: Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.