Offres d'emploi › Île-de-France › Puteaux
AGENT DE MAINTENANCE TECHNIQUE HOTELLERIE (H/F)
RESIDHOMEPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Residhome
- Lieu
- PUTEAUX 92800
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2133.73 Euros - selon expérience
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Hôtels et hébergement similaire
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Description du poste
Dans le cadre du Forum Emploi de la Mairie de Puteaux qui se déroulera le 5 novembre 2026 de 9h30 à 13h30, Resid'Home recherche un Agent de maintenance technique en Hôtellerie H/F.
Sous l'autorité directe du Directeur, vous assurez les opérations d'entretien (poubelles, locaux, couloirs), de dépannage, de réparation et les travaux de tous ordres au sein de l'établissement, tout en respectant les règles de sécurité en vigueur.
Principales tâches quotidiennes :
- Point avec la réception sur les problèmes techniques en cours : parties communes, appartements, locaux
- Effectue des petits travaux de réparations et d'entretien relevant de son corps de métier (plomberie, électricité, peinture, serrurerie, menuiserie, ).
- Gestion des commandes et gestion des stocks
- Relation avec les principaux fournisseurs et prestataires
- Source de proposition pour amélioration du produit - devis (demande et contrôle coût)
- Suivre les prestataires extérieurs dans leur intervention
- Maintenance préventive, curative et corrective
Vous êtes méthodique et organisé et possédez un grand sens du service.
Poste en CDI - 39 h/sem.
Expérience, formation et compétences souhaitées :
Nous souhaitons impérativement que les candidats aient une grande polyvalence sur les différents corps de métiers issus du BTP. Une première expérience réussie au sein d'un établissement hôtelier, hospitalier, touristique . est appréciée.
Sous l'autorité directe du Directeur, vous assurez les opérations d'entretien (poubelles, locaux, couloirs), de dépannage, de réparation et les travaux de tous ordres au sein de l'établissement, tout en respectant les règles de sécurité en vigueur.
Principales tâches quotidiennes :
- Point avec la réception sur les problèmes techniques en cours : parties communes, appartements, locaux
- Effectue des petits travaux de réparations et d'entretien relevant de son corps de métier (plomberie, électricité, peinture, serrurerie, menuiserie, ).
- Gestion des commandes et gestion des stocks
- Relation avec les principaux fournisseurs et prestataires
- Source de proposition pour amélioration du produit - devis (demande et contrôle coût)
- Suivre les prestataires extérieurs dans leur intervention
- Maintenance préventive, curative et corrective
Vous êtes méthodique et organisé et possédez un grand sens du service.
Poste en CDI - 39 h/sem.
Expérience, formation et compétences souhaitées :
Nous souhaitons impérativement que les candidats aient une grande polyvalence sur les différents corps de métiers issus du BTP. Une première expérience réussie au sein d'un établissement hôtelier, hospitalier, touristique . est appréciée.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2133.73 Euros - selon expérience Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Dans le cadre du Forum Emploi de la Mairie de Puteaux qui se déroulera le 5 novembre 2026 de 9h30 à 13h30, Resid'Home recherche un Agent de maintenance techniq… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | PUTEAUX 92800 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Nous souhaitons impérativement que les candidats aient une grande polyvalence sur les différents corps de métiers issus du BTP. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience, formation et compétences souhaitées »
- « Une première expérience réussie au sein d'un établissement hôtelier, hospitalier, touristique . est appréciée. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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