Offres d'emploi › Hauts-de-France
Agent de déchetterie F/H
Offre d'emploi : Agent de déchetterie F/H à Genech (59), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 16 h
- Lieu
- Genech 59242
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
SYNERGIE Hénin-Beaumont recrute des Agents Valoristes H/F sur Genech.
Selon les besoins de l'activité, vous pourrez être amené(e) à intervenir sur plusieurs sites situés dans un rayon de 20 à 25 minutes de votre domicile.
Vos missions
Véritable ambassadeur de la valorisation des déchets, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la déchetterie et accompagnez les usagers dans leurs démarches.
Accueillir, orienter et informer les utilisateurs de la déchetterie
Assurer une mission d'accompagnement et de sensibilisation auprès des usagers
Contrôler la conformité des déchets déposés et refuser les apports non conformes
Ouvrir et fermer le site
Générer les demandes d'enlèvement des différents flux de déchets via l'outil informatique
Participer au tri et à la valorisation de plus de 50 types de flux (bois, ferraille, déchets dangereux, cartons, gravats, etc.)
Signaler les incidents ou comportements inadaptés selon les procédures en vigueur
Assurer l'entretien général du site et des espaces verts
Veiller au respect des consignes de sécurité et du règlement de la déchetterie
Conduire les équipements de compactage (si titulaire du CACES R482 catégorie F)
Profil recherché
Vous appréciez le contact avec le public et possédez un réel sens du service
Vous êtes polyvalent(e), autonome et rigoureux(se)
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Une expérience dans les secteurs de l'environnement, de la logistique ou de l'accueil est un plus
Le CACES R482 catégorie F est apprécié
L'habilitation électrique H0B0 BE constitue un atout supplémentaire
Conditions du poste
Contrat intérim 35h/semaine
Travail du lundi au samedi avec certains dimanches matin selon planning
Formation interne aux risques chimiques et aux différentes filières de valorisation
Pourquoi rejoindre ce métier ?
Le métier d'Agent Valoriste a fortement évolué ces dernières années. Il s'agit aujourd'hui d'un poste polyvalent m
Selon les besoins de l'activité, vous pourrez être amené(e) à intervenir sur plusieurs sites situés dans un rayon de 20 à 25 minutes de votre domicile.
Vos missions
Véritable ambassadeur de la valorisation des déchets, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la déchetterie et accompagnez les usagers dans leurs démarches.
Accueillir, orienter et informer les utilisateurs de la déchetterie
Assurer une mission d'accompagnement et de sensibilisation auprès des usagers
Contrôler la conformité des déchets déposés et refuser les apports non conformes
Ouvrir et fermer le site
Générer les demandes d'enlèvement des différents flux de déchets via l'outil informatique
Participer au tri et à la valorisation de plus de 50 types de flux (bois, ferraille, déchets dangereux, cartons, gravats, etc.)
Signaler les incidents ou comportements inadaptés selon les procédures en vigueur
Assurer l'entretien général du site et des espaces verts
Veiller au respect des consignes de sécurité et du règlement de la déchetterie
Conduire les équipements de compactage (si titulaire du CACES R482 catégorie F)
Profil recherché
Vous appréciez le contact avec le public et possédez un réel sens du service
Vous êtes polyvalent(e), autonome et rigoureux(se)
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Une expérience dans les secteurs de l'environnement, de la logistique ou de l'accueil est un plus
Le CACES R482 catégorie F est apprécié
L'habilitation électrique H0B0 BE constitue un atout supplémentaire
Conditions du poste
Contrat intérim 35h/semaine
Travail du lundi au samedi avec certains dimanches matin selon planning
Formation interne aux risques chimiques et aux différentes filières de valorisation
Pourquoi rejoindre ce métier ?
Le métier d'Agent Valoriste a fortement évolué ces dernières années. Il s'agit aujourd'hui d'un poste polyvalent m
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Travail du lundi au samedi avec certains dimanches matin selon planning » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Genech 59242 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Conduire les équipements de compactage (si titulaire du CACES R482 catégorie F) »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience dans les secteurs de l'environnement, de la logistique ou de l'accueil est un plus »
- « Le CACES R482 catégorie F est apprécié »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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