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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Angers

Agent d'entretien maintenance polyvalent en collectivité (H/F)

ACAOAB JEANSONPubliée il y a 1 h
CDI
Entreprise
Acaoab Jeanson
Lieu
ANGERS 49000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2100.0 Euros - Prime d'embauche de 200 € brut après période d'essai, prime de présentéisme à partir de 500 € brut par semestre, selon critères.et possibilité d'une reprise d'ancienneté
Expérience
4 An(s)
Secteur
Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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Description du poste

Résidence Jeanson - Angers, quartier de la Madeleine

La Résidence Jeanson gérée par l'Association Catholique Angevine des Œuvres d'Assistance et de Bienfaisance (ACAOAB), accompagne 68 résidents et place le résident, ses besoins et son bien-être au cœur de ses priorités. Nous recherchons un(e) Agent d'entretien polyvalent(e) ; véritable acteur du bien-être et de la sécurité des résidents, vous contribuez chaque jour à offrir un environnement accueillant, fonctionnel et agréable à vivre. Grâce à votre polyvalence et à votre sens du service, vous participez au bon fonctionnement de l'établissement et travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des professionnels. Vous mettrez en place la GTC (La GTC (Gestion Technique Centralisée) qui est un système de supervision locale qui pilote un lot technique unique d'un bâtiment - comme le chauffage, la ventilation, l'éclairage ou la sécurité - afin d'en centraliser les commandes, surveiller le fonctionnement et optimiser les consommations.).

Dans ce cadre, vous aurez pour missions :
Sous l'autorité de la Direction et sous la responsabilité de l'infirmière référente, vous aurez notamment à :
- Assurer le bon état général des bâtiments et veiller à la sécurité des installations ;
- Réaliser les travaux courants d'entretien, de maintenance et de réparation ;
- Participer à la rénovation et à l'embellissement des chambres et des espaces communs (peinture, remise en état, petits travaux) ;
- Entretenir les équipements et le matériel de l'établissement, y compris certains dispositifs médicaux ;
- Contribuer à l'entretien des espaces intérieurs et extérieurs ;
- Suivre et gérer les stocks de matériels et fournitures ;
- Participer au suivi des interventions techniques, contrôles réglementaires et opérations de maintenance ;
- Être force de proposition pour améliorer le confort, la sécurité et la qualité de vie au sein de l'établissement ;
- Répondre aux besoins des équipes dans un esprit de coopération et d'entraide.

Profil recherché :
Nous recherchons une personne polyvalente, autonome et investie, appréciant le travail en équipe et le contact humain.

Vos atouts :
- Bonnes compétences en entretien général des bâtiments;
- Maîtrise des petits travaux de maintenance (peinture, plomberie de premier niveau, bricolage, réparations courantes) ;
- Esprit pratique et capacité à trouver des solutions ;
- Sens de l'organisation et gestion des priorités ;
- Rigueur, réactivité et autonomie ;
- Bon relationnel avec les résidents, les familles, les équipes et les prestataires ;
- Goût pour le travail bien fait et l'amélioration continue.

Vous aimez les missions variées, le travail bien fait et le contact avec les personnes âgées. Vous recherchez un poste où votre contribution est visible et appréciée au quotidien.
Vous participerez chaque jour à la qualité de vie des personnes âgées dans un environnement de travail respectueux, favorisant l'autonomie et les initiatives.

Prise de poste fin novembre 2026.

NOS AVANTAGES
- CSE avec avantages jusqu'à 500 € par an
- Restaurant d'entreprise.
- Prise en charge du transport quotidien.
- Démarche QVCT et présence d'un préventeur TMS.
- Parking à disposition.
Lieu du poste : En présentiel

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 31 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2100.0 Euros - Prime d'embauche de 200 € brut après période d'essai, prime de présentéisme à partir de 500 € brut par semestre, selon critères.et possibilité d'une reprise d'ancienneté
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuANGERS 49000
Source : champ « lieu »
Expérience4 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Prise de poste fin novembre 2026. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous recherchez un poste où votre contribution est visible et appréciée au quotidien. »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Prise en charge du transport

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
TMS
Troubles musculo-squelettiques (douleurs liées aux gestes répétitifs ou postures).

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