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Offres d'emploi › Bretagne › Rennes

Agent d'accueil social (F/H)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h
CDD
Lieu
Rennes 35000
Contrat
CDD - 1 Mois
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
Mensuel de 1870.0 Euros à 1970.0 Euros
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF)
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Description du poste

RESPONSABILITÉS :

Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour ses collectivités, un agent d'accueil social (F/H). Poste à temps complet, 1ère couronne de Rennes, commune accessible en transports en commun.
Au sein de la Direction des Solidarités et du CCAS, vous assurez l'accueil social et la gestion administrative des usagers.
Vos missions principales :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique,
- Gérer les attributions de logement social : gestion des baux, des locataires,
- Instruire les demandes sociales : coupons sport, épicerie solidaire, jardins partagés, etc,
- Animer des réunions et proposer des ateliers en faveur de l'action sociale,
- Développer de nouveaux partenariats,
- Réaliser des bilans et statistiques.

Conditions d'exercice du poste :
- Poste à temps complet,
- Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail),
- Commune accessible en transport en commun
- Régime indemnitaire,
- Amicale du personnel

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation ou diplôme dans le sanitaire et social.
Expérience sur poste similaire impérative.
Connaissance du fonctionnement d'un CCAS et des collectivités territoriales.
Maîtrise des règles d'attribution de logements sociaux.

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1870.0 Euros à 1970.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires35H/semaine Travail en journée
Source : champ « durée du travail »
LieuRennes 35000 — « Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail), »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceExpérience exigée
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Expérience sur poste similaire impérative. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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