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Agent Commercial en Transaction Immobilière (H/F)

LE CABRHPubliée il y a 6 jours

CDI

Entreprise: Le Cabrh
Lieu: Havre 76600
Contrat: CDI
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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Description du poste

Description du poste :

Entreprise :

Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un Agent commercial en immobilier H/F pour une embauche au Havre.

Détails du poste :

Au sein d'une des agences du groupe, vous effectuez les missions suivantes Prospecter pour entrer de nouveaux mandats
* Estimer, mettre en vente et communiquer sur les biens
* Réaliser les visites et accompagner les clients tout au long de la transaction
* Organiser la négociation commerciale
* Rédiger et faire signer les compromis de vente
* Organiser les rendez-vous chez le notaire pour finaliser la vente et/ou l'achat

Profil recherché :

Vous maîtrisez l'ensemble des aspects liés à la commercialisation de biens, vous disposez d'une première expérience dans le domaine de l'immobilier auprès de particuliers et/ou de professionnels.

Vous vous positionnez en tant qu'interlocuteur privilégié pour les clients, grâce à votre capacité relationnelle vous êtes en mesure de développer un portefeuille de biens.

Vous êtes calme, dynamique, autonome et proactif.

Informations complémentaires :

Nous vous garantissions une totale confidentialité dans le cadre du processus de recrutement.

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Havre 76600 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?