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Offres d'emploi › Normandie › Coutances

Agent / Agente de maintenance en climatisation (H/F)

FAYAT ENERGIE SERVICESPubliée il y a 7 jours
CDI
Lieu
Coutances 50200
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Postuler sur le site de l'offre →

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Description du poste

Description du poste :

FOUCHARD recherche un(e) technicien(ne) de maintenance en chauffage pour renforcer son équipe basée à Coutances (50).
Missions domaines techniques :
Effectuer la maintenance d'installations de chauffage.
Vérifier la conformité de ces installations.
Mettre en service et dépanner les chaudières de manière générale.
Repérer les anomalies de fonctionnement et réaliser des réparations ou un échange de pièce.
Nettoyer les éléments de l'installation.
Remplir des rapports d'opérations et les transmettre à la hiérarchie.
Conseiller les clients et les informer de l'évolution des systèmes de chauffage.
Assurer un suivi des dossiers clients et rédiger les documents de réglementation.

Description du profil :

Vous travaillerez en relation direct avec les clients particuliers, avec les responsables de maintenance des sites industriels et tertiaires mais également avec les services administratifs de l'entreprise.
Vous serez sous la responsabilité du Chargé d'Affaire SAV et vous effectuerez l'entretien et le dépannage sur tous travaux de plomberie.

Rémunération selon expérience.
Emploi à temps plein, CDI
Avantages : Camionnette de service, tickets restaurants, prime de bilan, intéressement et participation

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuCoutances 50200
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

tickets restaurants · prime de bilan · intéressement

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation
Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.

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