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Administrateur systèmes et réseaux (H/F)

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Offre d'emploi : Administrateur systèmes et réseaux (H/F) à Marseille, CDI, Annuel de 33000.0 Euros à 40000.0 Euros. Offre publiée le 28 octobre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée le 28 octobre 2026

CDI

Lieu: Marseille
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 33000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Administrateur / Administratrice de systèmes d'information (SI)

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Description du poste

En bref : Administrateur systèmes et réseaux (F/H) - CDI - Marseille - Rémunération entre 35k et 40k € brut annuel

Notre client, PME située à Marseille, recherche son futur Administrateur systèmes et réseaux (F/H) dans le cadre d'un remplacement.

Vos missions :

- Déployer et configurer les postes de travail et les serveurs
- Installer et paramétrer les commutateurs et les routeurs
- Suivre et gérer les stocks de matériel et de licences logicielles
- Superviser les performances du parc, les optimiser et alerter sur les équipements obsolètes ou les risques de dégradation
- Administrer les droits d'accès aux systèmes et aux applications
- Prendre en charge et résoudre les incidents et les demandes escaladées par le support
- Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements et proposer des correctifs ou des solutions adaptées
- Rédiger et tenir à jour la documentation technique nécessaire au maintien en conditions opérationnelles des infrastructures
- Rendre compte de son activité à son responsable à travers un reporting régulier
- Assurer le support de niveau 1 en l'absence du technicien support ou du responsable

Votre profil :

- Titulaire d'un diplôme Bac+2 minimum en informatique, vous avez déjà occupé avec succès un poste similaire.
- À l'aise dans le relationnel, vous savez écouter vos interlocuteurs, vous organiser et gérer vos priorités, des qualités indispensables pour ce poste.
- Vous vous distinguez également par votre esprit d'analyse et de synthèse.
- Un bon niveau d'anglais technique est requis.

Les avantages chez notre client :

- Rémunération fixe entre 35k et 40k € brut annuel
- Mutuelle + participation + 13e mois
- Primes de vacances
- Télétravail partiel
- CSE

Le processus de recrutement :

- Entretien initial avec Antony ou Ophélie, Consultants en Recrutement IT
- Deuxième entretien avec le Responsable Hiérarchique Direct
- Troisième entretien avec le Directeur des Ressources Humaines

Vous vous reconnaissez dans ce poste de Administrateur systèmes et réseaux (H/F) ? Postulez dès maintenant et rencontrez Antony !

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 33000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Marseille Source : champ « lieu »
Télétravail	« Télétravail partiel » Source : texte de l'annonce
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Titulaire d'un diplôme Bac+2 minimum en informatique, vous avez déjà occupé avec succès un poste similaire. »
« Un bon niveau d'anglais technique est requis. »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · 13e mois · Primes de vacances · CSE

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).