Offres d'emploi › Pays de la Loire › Angers
Administrateur Réseau F/H
Offre d'emploi : Administrateur Réseau F/H à Angers (49), CDI. Offre publiée le 3 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
- Lieu
- Angers 49000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Administrateur / Administratrice de systèmes d'information (SI)
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Description du poste
Administrateur Réseau F/H - Angers
L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer .
Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.
Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.
Contexte
Dans le cadre du renforcement d'une équipe infrastructure, nous recherchons un Administrateur Réseau capable d'intervenir sur des environnements multi-sites et de garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures réseau. Vous évoluerez dans un contexte technique exigeant, avec des technologies reconnues du marché autour du LAN, du WLAN et de la sécurité réseau.
Vos missions
Administrer, maintenir et faire évoluer les infrastructures réseau de l'entreprise.
Assurer le support de niveau 2 et 3 sur les incidents et demandes liés aux réseaux.
Superviser les équipements et analyser les performances afin d'anticiper les dysfonctionnements.
Configurer et maintenir les firewalls et solutions de sécurité.
Gérer les commutateurs (switches) et infrastructures LAN.
Administrer les environnements Wi-Fi et garantir leur disponibilité.
Participer aux projets de déploiement, migration et renouvellement d'équipements réseau.
Rédiger et maintenir la documentation technique ainsi que les procédures d'exploitation.
Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et participer à l'amélioration continue des infrastructures.
L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer .
Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.
Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.
Contexte
Dans le cadre du renforcement d'une équipe infrastructure, nous recherchons un Administrateur Réseau capable d'intervenir sur des environnements multi-sites et de garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures réseau. Vous évoluerez dans un contexte technique exigeant, avec des technologies reconnues du marché autour du LAN, du WLAN et de la sécurité réseau.
Vos missions
Administrer, maintenir et faire évoluer les infrastructures réseau de l'entreprise.
Assurer le support de niveau 2 et 3 sur les incidents et demandes liés aux réseaux.
Superviser les équipements et analyser les performances afin d'anticiper les dysfonctionnements.
Configurer et maintenir les firewalls et solutions de sécurité.
Gérer les commutateurs (switches) et infrastructures LAN.
Administrer les environnements Wi-Fi et garantir leur disponibilité.
Participer aux projets de déploiement, migration et renouvellement d'équipements réseau.
Rédiger et maintenir la documentation technique ainsi que les procédures d'exploitation.
Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et participer à l'amélioration continue des infrastructures.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Angers 49000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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