Offres d'emploi › Île-de-France › Bois-d'Arcy
Administrateur des ventes (H/F)
Manpower recrute : Administrateur des ventes (H/F) à Bois-d'Arcy (78), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Bois-d'Arcy 78390
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
- Réceptionner, enregistrer et suivre les commandes clients.
- Assurer l'interface entre les clients, les commerciaux et les services internes.
- Contrôler et garantir le bon déroulement des livraisons.
- Établir et suivre la facturation.
- Gérer les éventuelles réclamations et apporter des solutions adaptées.
- Mettre à jour les bases de données clients et les outils de suivi.
- Réaliser diverses tâches administratives liées à l'activité commerciale.
- Participer au suivi des indicateurs et tableaux de bord commerciaux.
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients.
- Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en administration des ventes, assistanat commercial ou gestion commerciale.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion commerciale.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
- Sens du service client et excellent relationnel.
- Rigueur, organisation et réactivité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 3 ans
Salaire : 3 205 à 3 462 € par mois
Date de début : Dès que possible
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Salaire | « Salaire : 3 205 à 3 462 € par mois » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Bois-d'Arcy 78390 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en administration des ventes, assistanat commercial ou gestion commerciale. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Date de début : Dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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