Offres d'emploi › Pays de la Loire › Orvault
ADJOINT AU RESPONSABLE DE MAGASIN ORVAULT F/H (H/F)
CENTRAKORPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Centrakor
- Lieu
- Orvault 44700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 12 Mois
- Secteur
- Activités des sièges sociaux
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Pays de la Loire – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F) — Nantes CDI
- Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F) — Île-d'Elle CDI
- Esthéticien-cosméticien / Esthéticienne-cosméticienne (H/F) — Mans CDI
- Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F) — Paimbœuf CDI
- Conseiller / Conseillère beauté (H/F) — Mans CDI
- Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F) — Planche CDI
Description du poste
Présentation de l'entreprise :
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser !
Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe !
Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital.
Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de ORVAULT (44), d'une superficie de 2054m².
Votre mission :
En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à :
- Encadrer et motiver une équipe de 12 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ;
- Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ;
- Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ;
- Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ;
- Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ;
- Mettre en œuvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ;
- Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ;
- Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ;
- Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations.
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager.
Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif.
Avantages :
- Travail exclusivement pendant les heures d'ouverture du magasin
- Prime de participation aux bénéfices
- Épargne salariale
- Avantages CSE (dont chèques Cadhoc)
- 15% de réduction sur vos achats en magasin
Processus de recrutement et intégration :
Après un premier échange téléphonique, vous serez invité(e) à deux entretiens : le premier avec le Directeur du magasin, le second avec le Directeur Régional et le service Recrutement.
Nous vous offrons une formation complète et immersive de 4 à 5 semaines dans un magasin formateur, du lundi au vendredi, afin de vous préparer au mieux à vos nouvelles responsabilités.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser !
Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe !
Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital.
Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de ORVAULT (44), d'une superficie de 2054m².
Votre mission :
En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à :
- Encadrer et motiver une équipe de 12 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ;
- Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ;
- Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ;
- Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ;
- Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ;
- Mettre en œuvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ;
- Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ;
- Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ;
- Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations.
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager.
Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif.
Avantages :
- Travail exclusivement pendant les heures d'ouverture du magasin
- Prime de participation aux bénéfices
- Épargne salariale
- Avantages CSE (dont chèques Cadhoc)
- 15% de réduction sur vos achats en magasin
Processus de recrutement et intégration :
Après un premier échange téléphonique, vous serez invité(e) à deux entretiens : le premier avec le Directeur du magasin, le second avec le Directeur Régional et le service Recrutement.
Nous vous offrons une formation complète et immersive de 4 à 5 semaines dans un magasin formateur, du lundi au vendredi, afin de vous préparer au mieux à vos nouvelles responsabilités.
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Loire-Atlantique
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans le Loire-Atlantique (44)
- Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F) — Orvault · Intérim · 1 870 €/mois
- Educat(eur) de Jeunes Enfants - H/F — Orvault · CDI
- Chargé / Chargée de clientèle entreprise (H/F) — Orvault · CDI · 2 310 €/mois
- Agent / Agente d'accueil social (H/F) — Orvault · CDI
- AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (H/F) — Orvault · Intérim
- ASSISTANT DENTAIRE EN ALTERNANCE (H/F) — Orvault · Alternance · 1 870 €/mois
- Assistant / Assistante ressources humaines - EHPAD Emile Gibier (H/F) — Orvault · CDD · 2 500 €/mois
- Responsable de magasin de détail (H/F) — Orvault · CDI
Toutes les offres dans le Loire-Atlantique (4 294) · Toute la région Pays de la Loire
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 29 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « …complète et immersive de 4 à 5 semaines dans un magasin formateur, du lundi au vendredi, afin de vous préparer au mieux à vos nouvelles… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Orvault 44700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 12 Mois Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Prime de participation · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Offres similaires en Pays de la Loire
Toutes les offres d'emploi à Orvault (54 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
