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ADJOINT ADMINISTRATIF AU TRIBUNAL JUDICIAIRE DE LIMOGES
Direction des services judiciaires - CA LIMOGESPubliée le 22 juillet 2026
- Entreprise
- Direction des services judiciaires - CA LIMOGES — Haute Vienne (87)
- Lieu
- 87
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Relation à l'usager
Description du poste
L’adjoint administratif est chargé de fonctions administratives d’exécution, comportant la connaissance et l’application de règlements administratifs. Il peut également être chargé de fonctions d’accueil et de secrétariat. Il peut exercer ses fonctions dans tous les services judiciaires.
1- Direction/ Administration / Gestion
1-1 Secrétariat
Ø Enregistrer le courrier, en assurer le suivi et le classement
Ø Organiser la documentation
Ø Diffuser et afficher l'information
Ø Dactylographier et mettre en page les documents
Ø Collecter des éléments statistiques et renseigner des tableaux de bord
1-2 Accueil
Ø Orienter les usagers vers le service ou l'interlocuteur compétent
Ø Donner des renseignements d'ordre général
Ø Mettre à disposition les listes et les coordonnées des partenaires institutionnels
1-3 Classement et archivage
Ø Organiser et suivre le plan de classement du service
Ø Archiver les documents et les dossiers
2- Droit/ Procédure
2-1 Enregistrement des procédures
Ø Réceptionner les pièces de procédure
Ø Enregistrer dans les applicatifs métiers
Ø Mettre le dossier à la disposition des avocats
Ø Gérer la communication électronique du dossier
Ø Transmettre les dossiers aux services compétents
2-2 Réception et préparation d’actes, de certificats de dépôt, de certificats de non-recours
2-3 Aide à la préparation et au suivi des audiences
Ø Établir les avis, les convocations...
Ø Préparer la notification des décisions
Ø Classer les pièces au dossier
2-4 Gestion des originaux et copies
Ø Classer les originaux au rang des minutes
Ø Apposer les mentions nécessaires sur les minutes
Ø Préparer la délivrance des copies
3- Logistique / Fonctionnement
3-1 Accueil, information et renseignement
Profil recherché :
Connaissances
Applicatifs métiers
Circuits administratifs
Organisation judiciaire et administrative
Outils bureautiques
Savoir-faire
Travailler en équipe
Donner une information procédurale
Maîtriser les techniques d’accueil
Maîtriser les nouvelles technologies
Savoir-être
Avoir le sens de l’organisation
Faire preuve de polyvalence
L'employeur :
Le ressort de la cour d'appel de Limoges comprend 3 départements : la Haute-Vienne, la Corrèze et la Creuse et compte 4 tribunaux judiciaires : Limoges, Brive la Gaillarde, Tulle et Guéret.
Il est dirigé par les chefs de la cour d'appel de Limoges qui sont le premier président et le procureur général de la République, ils sont assistés par le directeur délégué à l'administration régionale judiciaire.
Le ressort de la cour d'appel de Limoges comprend près de 400 agents (magistrats et fonctionnaires).
Descriptif du service
Le tribunal judiciaire de Limoges, situé dans le ressort de la cour d’appel de Limoges, est une juridiction de première instance composée de 91 fonctionnaires et contractuels et de 33 magistrats
1- Direction/ Administration / Gestion
1-1 Secrétariat
Ø Enregistrer le courrier, en assurer le suivi et le classement
Ø Organiser la documentation
Ø Diffuser et afficher l'information
Ø Dactylographier et mettre en page les documents
Ø Collecter des éléments statistiques et renseigner des tableaux de bord
1-2 Accueil
Ø Orienter les usagers vers le service ou l'interlocuteur compétent
Ø Donner des renseignements d'ordre général
Ø Mettre à disposition les listes et les coordonnées des partenaires institutionnels
1-3 Classement et archivage
Ø Organiser et suivre le plan de classement du service
Ø Archiver les documents et les dossiers
2- Droit/ Procédure
2-1 Enregistrement des procédures
Ø Réceptionner les pièces de procédure
Ø Enregistrer dans les applicatifs métiers
Ø Mettre le dossier à la disposition des avocats
Ø Gérer la communication électronique du dossier
Ø Transmettre les dossiers aux services compétents
2-2 Réception et préparation d’actes, de certificats de dépôt, de certificats de non-recours
2-3 Aide à la préparation et au suivi des audiences
Ø Établir les avis, les convocations...
Ø Préparer la notification des décisions
Ø Classer les pièces au dossier
2-4 Gestion des originaux et copies
Ø Classer les originaux au rang des minutes
Ø Apposer les mentions nécessaires sur les minutes
Ø Préparer la délivrance des copies
3- Logistique / Fonctionnement
3-1 Accueil, information et renseignement
Profil recherché :
Connaissances
Applicatifs métiers
Circuits administratifs
Organisation judiciaire et administrative
Outils bureautiques
Savoir-faire
Travailler en équipe
Donner une information procédurale
Maîtriser les techniques d’accueil
Maîtriser les nouvelles technologies
Savoir-être
Avoir le sens de l’organisation
Faire preuve de polyvalence
L'employeur :
Le ressort de la cour d'appel de Limoges comprend 3 départements : la Haute-Vienne, la Corrèze et la Creuse et compte 4 tribunaux judiciaires : Limoges, Brive la Gaillarde, Tulle et Guéret.
Il est dirigé par les chefs de la cour d'appel de Limoges qui sont le premier président et le procureur général de la République, ils sont assistés par le directeur délégué à l'administration régionale judiciaire.
Le ressort de la cour d'appel de Limoges comprend près de 400 agents (magistrats et fonctionnaires).
Descriptif du service
Le tribunal judiciaire de Limoges, situé dans le ressort de la cour d’appel de Limoges, est une juridiction de première instance composée de 91 fonctionnaires et contractuels et de 33 magistrats
Source : Choisir le service public. Publiée le 22 juillet 2026.
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