Accompagnant Educatif et Social H/F (H/F)
- Lieu
- RIESPACH 68640
- Contrat
- CDD - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
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Description du poste
d'Etablissement, les missions principales seront les suivantes :
Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de
leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité.
Accompagner les personnes dans les lieux de vie et les temps d'animation en favorisant le maintien et le
développement des liens sociaux et de la citoyenneté.
Favoriser le maintien des acquis pour inciter la personne accueillie à communiquer par la parole, le geste et développer ses connaissances du monde extérieur.
Inscrire son action dans celle de toute l'équipe, transmettre à ce titre toutes les informations nécessaires
auprès des différents professionnels concernant les personnes accompagnées.
Participer à la construction et au suivi de projets personnalisés.
Être attentif et à l'écoute des besoins et attentes de la Personne en Situation de Handicap.
Agir selon la personnalité de la Personne en Situation de Handicap en lien avec les connaissances acquises.
Accueillir avec respect les familles.
Profil & compétences recherchés
Être titulaire du DEAES.
Capacité à s'intégrer au sein d'une équipe
Capacités relationnelles, aptitudes d'écoute et de communication avec des personnes adultes déficientes intellectuelles
Organisation et mise en place d'actions d'animation adaptées
Flexibilité
Pratique courante de l'outil informatique (Word, Excel )
Disponibilité le week-end et les jours fériés
Rémunération selon profil grille Convention Collective du Travail du 15 mars 1966
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDD - 2 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Disponibilité le week-end et les jours fériés » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | RIESPACH 68640 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Être titulaire du DEAES. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- DEAES
- Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social.
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