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Offres d'emploi › Normandie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 min
CDI
Lieu
FRENELLES EN VEXIN
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
5 An(s)
Secteur
Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
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Description du poste

Accueillir les clients avec courtoisie et sourire.
Identifier les besoins et conseiller les clients sur les produits.
Présenter la composition des produits et informer sur les allergènes.
Fidéliser la clientèle par un service de qualité.
Servir les pains, viennoiseries, pâtisserie, sandwichs et autres produits.
Peser, emballer et conditionner les produits si nécessaire.
Effectuer les encaissements et rendre la monnaie.
Installer les produits en vitrine et dans les présentoirs.
Veiller à leur bonne présentation et à l'affichage des prix
Réapprovisionner les rayons au cours de la journée.
Contrôler les dates de conservation et appliquer la rotation des produits.
Signaler les ruptures et participer au suivi des stocks.
Nettoyer et désinfecter le comptoir, les vitrines et les équipements selon les procédures.
Respecter les règles d'hygiène alimentaire et de sécurité.
Maintenir un espace de vente propre et accueillant.
Participer à l'ouverture du magasin.
Vos horaires de travail seront 7H30 ->13H00

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Équipement de cuisine

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 min.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuFRENELLES EN VEXIN
Source : champ « lieu »
Expérience5 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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