Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
VENDEUR POLYVALENT - AUTOMOBILE (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 h
- Lieu
- Saint-Genis-Laval 69230
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Vendeur / Vendeuse automobile
Description du poste
Détail de posteSpécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Nos agences d'emploi Tertiaire, Commerce & Ingénierie recrutent en CDI, CDD et intérim. Comptabilité, finance, vente, commerce, informatique. Tous les domaines sont concernés. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite ! Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisée dans le domaine de l'automobile, un(e) Vendeur Polyvalent H/F pour un contrat en CDI. Vous serez en charge de l'accompagnement et du développement des prestations proposées. ? Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients ; - Identifier leurs besoins et établir les devis ; - Expliquer les prestations et le fonctionnement du véhicule ; - Contacter les clients pour proposer des prestations complémentaires ; - Assurer une relation client de qualité.Le poste est sur une base 35h hebdomadaire.Le poste est basé à SAINT-GENIS-LAVAL
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Saint-Genis-Laval 69230 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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