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Vendeur (H/F)

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PROMANPubliée il y a 1 h

Intérim

Entreprise: Proman
Lieu: Reims 51100
Contrat: Intérim - 2 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Le poste :
Notre agence Proman recherche un Conseiller de vente H/F - pour le secteur technique d'un magasin de bricolage Sur trois rayons (électricité, quincaillerie et outillage) vos missions seront : -Conseiller les clients -Vente des produits -Accompagnement des clients dans leurs projets Horaire selon planning et ouverture du magasin Travail du lundi au samedi avec un jour de repos

Profil recherché :
Une bonne connaissance ou un intérêt pour le secteur technique serait apprécié. La possession de CACES 1,3 et 5 est demandée
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 30 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 2 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « …leurs projets Horaire selon planning et ouverture du magasin Travail du lundi au samedi avec un jour de… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Reims 51100 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de vendeur en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 970 € ; 103 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

« Une bonne connaissance ou un intérêt pour le secteur technique serait apprécié. »

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).