Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Université Lyon 2 - SCD - Responsable des périodiques de la BU Chevreul
Date limite de candidature : 29 octobre 2026 (dans 16 jours).
Université de Lyon 2Publiée il y a 3 h
- Entreprise
- Université de Lyon 2 — Rhône (69)
- Lieu
- 69
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Lecture publique et documentation
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Description du poste
Le poste
Catégorie B à temps plein (37h30 par semaine)
CDD uniquement – jusqu'au 31/10/2027
Au sein du Service Commun de Documentation (SCD)
Poste basé à Lyon 7 – Campus Berges du Rhône
Prise de poste souhaitée dès que possible
Votre mission : Gérer les périodiques imprimés pour le site Berges du Rhône et signaler les collections du SCD.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Gérer les périodiques imprimés de la BU Chevreul (0.4 ETP)
Assurer l’encadrement fonctionnel de 3 magasiniers intervenant dans le service (bulletinage, équipement des périodiques, trains de reliure, archivage magasin)
Animer le service des périodiques de la BU Chevreul (réunions, transmission des informations et des consignes)
Veiller au respect du marché des périodiques : réclamations en cas de non livraison, alerte sur des cessations de parution...
Signaler les fonds périodiques imprimés existants et assurer la cohérence des données et des informations pour l'ensemble du site (catalogue local, catalogue national)
Assurer la conservation de ces collections, notamment par un programme de reliure préventive ou curative
Envisager le développement (dons, échanges, modifications d'abonnements...) et la valorisation de ces collections, en coopération avec d'autres services de l'établissement ou d'établissements partenaires (PCRA, carte documentaire)
Collaborer avec son homologue de la BU du campus Porte des Alpes pour assurer la cohérence de la répartition des collections sur les deux sites du SCD
Signaler les documents (0.3 ETP)
Cataloguer et localiser dans le catalogue national Sudoc et dans le catalogue local les documents du SCD de toute nature (dons, rachat, remboursement)
Participer à l’enrichissement des notices bibliographiques le nécessitant (ouvrages et périodiques, …)
Signaler, indexer les mémoires déposés dans la plateforme DUMAS
Effectuer des permanences d’accueil et médiation (0.2 ETP)
Accueillir, orienter et informer les usagers
Faire appliquer le règlement de la bibliothèque et les règles de sécurité applicables aux ERP
Surveiller les espaces
Assurer la responsabilité du magasin de la BU Chevreul (0.1 ETP)
Organiser les espaces et la signalétique
Recenser, coordonner et mener les chantiers (en lien avec les responsables du service collections)
Encadrer fonctionnellement la collègue magasinier référente de l’espace magasin
ACTIVITÉS ASSOCIÉES
Participer selon sollicitation au dispositif de formation continue des personnels
Profil recherché :
SAVOIRS GENERAUX, THEORIQUES OU DISCIPLINAIRES
Missions et fonctions des bibliothèques
Méthodologie de la recherche documentaire
Connaissance de l'architecture des catalogues nationaux et des modes d'accès aux collections imprimées et ressources électroniques
SAVOIRS SUR L’ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
Maîtrise des normes de catalogage et de leurs évolutions
Connaissance approfondie des thésaurus, listes d’autorités matière et des classifications
Connaissance de la carte documentaire lyonnaise
Connaissance sur l'environnement éditorial (numérique également)
Connaissance des règles de sécurité applicables au sein des bâtiments
Connaissance des normes de conservation des documents en stockage fermé
SAVOIR-FAIRE
Maîtrise des logiciels de catalogage
Maîtrise des thésaurus (dont RAMEAU), listes d'autorités matière et les classifications et bonne appréhension des outils développés par l’ABES dans ces domaines
Bonne connaissance de Mir@bel et Electre
Maîtrise des outils bureautiques
Maîtrise des outils de gestion des ressources électroniques
Maîtrise des logiciels spécifiques de communication visuelle (Canva, inDesign, Genialy…)
COMPORTEMENTS ATTENDUS
Rigueur et réactivité
Sens de l’organisation et du travail en équipe
Aptitude à l’encadrement fonctionnel
Disponibilité et sens du service public
L'employeur :
Depuis sa création en 1973, l’Université Lumière Lyon 2 s’attache à porter une vision forte et exigeante de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, animée par un esprit et des valeurs qui font aussi sa marque de fabrique : humaine et humaniste, engagée et solidaire, démocratique et citoyenne. Membre fondateur de la Comue, l’Université Lumière Lyon 2 accueille sur deux campus près de 30 000 étudiant.es, de la Licence au doctorat.
La transmission et le partage des savoirs
Avec une offre de formation variée, s’adressant à tous les publics, l’Université Lumière Lyon 2 conjugue ouverture et réussite du plus grand nombre.
Elle compte 13 entités de formation réparties dans 4 domaines de formation et de recherche : Arts, lettres, langues / Droit, économie, gestion / Sciences humaines et sociales / Sciences, technologie, santé.
Une Université ouverte sur le monde :
L’ouverture internationale est un enjeu majeur pour l’Université Lumière Lyon 2, qu’elle relève en encourageant la mobilité des étudiant.es via des échanges d’études et de stages en Europe et à travers le monde entier. Elle a également mis en place de nombreux doubles diplômes avec des institutions académiques étrangères et porte des activités de recherche internationales.
Descriptif du service
Une recherche pluridisciplinaire et ouverte sur la Cité :
Couvrant un très large spectre de disciplines des Sciences Humaines et Sociales, l’Université Lumière Lyon 2 développe une recherche de pointe dans chacun de ses domaines. Sensible aux préoccupations et aux enjeux de société tel que le genre, l’éducation, le travail, la ville, le handicap, elle participe pleinement au progrès social à travers ses programmes de recherche et de nombreuses actions de diffusion des savoirs.
Dotée de 32 laboratoires et de 8 fédérations de recherche, couvrant l’ensemble du champ des Lettres - Langues - Sciences Humaines et Sociales (LLSHS), l’université Lumière Lyon 2 fait le pari de l’innovation, de l’interdisciplinarité, du partenariat et de l’ouverture internationale.
Un cadre d’études stimulant :
Implantée au cœur de la Métropole de Lyon, avec deux campus principaux, Berges du Rhône et Porte des Alpes et trois sites complémentaires, Rachais, Ecully et Le Vinatier, l’Université Lumière Lyon 2 offre un cadre d’études et de travail adapté aux besoins de la communauté universitaire et propice à son épanouissement.
Catégorie B à temps plein (37h30 par semaine)
CDD uniquement – jusqu'au 31/10/2027
Au sein du Service Commun de Documentation (SCD)
Poste basé à Lyon 7 – Campus Berges du Rhône
Prise de poste souhaitée dès que possible
Votre mission : Gérer les périodiques imprimés pour le site Berges du Rhône et signaler les collections du SCD.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Gérer les périodiques imprimés de la BU Chevreul (0.4 ETP)
Assurer l’encadrement fonctionnel de 3 magasiniers intervenant dans le service (bulletinage, équipement des périodiques, trains de reliure, archivage magasin)
Animer le service des périodiques de la BU Chevreul (réunions, transmission des informations et des consignes)
Veiller au respect du marché des périodiques : réclamations en cas de non livraison, alerte sur des cessations de parution...
Signaler les fonds périodiques imprimés existants et assurer la cohérence des données et des informations pour l'ensemble du site (catalogue local, catalogue national)
Assurer la conservation de ces collections, notamment par un programme de reliure préventive ou curative
Envisager le développement (dons, échanges, modifications d'abonnements...) et la valorisation de ces collections, en coopération avec d'autres services de l'établissement ou d'établissements partenaires (PCRA, carte documentaire)
Collaborer avec son homologue de la BU du campus Porte des Alpes pour assurer la cohérence de la répartition des collections sur les deux sites du SCD
Signaler les documents (0.3 ETP)
Cataloguer et localiser dans le catalogue national Sudoc et dans le catalogue local les documents du SCD de toute nature (dons, rachat, remboursement)
Participer à l’enrichissement des notices bibliographiques le nécessitant (ouvrages et périodiques, …)
Signaler, indexer les mémoires déposés dans la plateforme DUMAS
Effectuer des permanences d’accueil et médiation (0.2 ETP)
Accueillir, orienter et informer les usagers
Faire appliquer le règlement de la bibliothèque et les règles de sécurité applicables aux ERP
Surveiller les espaces
Assurer la responsabilité du magasin de la BU Chevreul (0.1 ETP)
Organiser les espaces et la signalétique
Recenser, coordonner et mener les chantiers (en lien avec les responsables du service collections)
Encadrer fonctionnellement la collègue magasinier référente de l’espace magasin
ACTIVITÉS ASSOCIÉES
Participer selon sollicitation au dispositif de formation continue des personnels
Profil recherché :
SAVOIRS GENERAUX, THEORIQUES OU DISCIPLINAIRES
Missions et fonctions des bibliothèques
Méthodologie de la recherche documentaire
Connaissance de l'architecture des catalogues nationaux et des modes d'accès aux collections imprimées et ressources électroniques
SAVOIRS SUR L’ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
Maîtrise des normes de catalogage et de leurs évolutions
Connaissance approfondie des thésaurus, listes d’autorités matière et des classifications
Connaissance de la carte documentaire lyonnaise
Connaissance sur l'environnement éditorial (numérique également)
Connaissance des règles de sécurité applicables au sein des bâtiments
Connaissance des normes de conservation des documents en stockage fermé
SAVOIR-FAIRE
Maîtrise des logiciels de catalogage
Maîtrise des thésaurus (dont RAMEAU), listes d'autorités matière et les classifications et bonne appréhension des outils développés par l’ABES dans ces domaines
Bonne connaissance de Mir@bel et Electre
Maîtrise des outils bureautiques
Maîtrise des outils de gestion des ressources électroniques
Maîtrise des logiciels spécifiques de communication visuelle (Canva, inDesign, Genialy…)
COMPORTEMENTS ATTENDUS
Rigueur et réactivité
Sens de l’organisation et du travail en équipe
Aptitude à l’encadrement fonctionnel
Disponibilité et sens du service public
L'employeur :
Depuis sa création en 1973, l’Université Lumière Lyon 2 s’attache à porter une vision forte et exigeante de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, animée par un esprit et des valeurs qui font aussi sa marque de fabrique : humaine et humaniste, engagée et solidaire, démocratique et citoyenne. Membre fondateur de la Comue, l’Université Lumière Lyon 2 accueille sur deux campus près de 30 000 étudiant.es, de la Licence au doctorat.
La transmission et le partage des savoirs
Avec une offre de formation variée, s’adressant à tous les publics, l’Université Lumière Lyon 2 conjugue ouverture et réussite du plus grand nombre.
Elle compte 13 entités de formation réparties dans 4 domaines de formation et de recherche : Arts, lettres, langues / Droit, économie, gestion / Sciences humaines et sociales / Sciences, technologie, santé.
Une Université ouverte sur le monde :
L’ouverture internationale est un enjeu majeur pour l’Université Lumière Lyon 2, qu’elle relève en encourageant la mobilité des étudiant.es via des échanges d’études et de stages en Europe et à travers le monde entier. Elle a également mis en place de nombreux doubles diplômes avec des institutions académiques étrangères et porte des activités de recherche internationales.
Descriptif du service
Une recherche pluridisciplinaire et ouverte sur la Cité :
Couvrant un très large spectre de disciplines des Sciences Humaines et Sociales, l’Université Lumière Lyon 2 développe une recherche de pointe dans chacun de ses domaines. Sensible aux préoccupations et aux enjeux de société tel que le genre, l’éducation, le travail, la ville, le handicap, elle participe pleinement au progrès social à travers ses programmes de recherche et de nombreuses actions de diffusion des savoirs.
Dotée de 32 laboratoires et de 8 fédérations de recherche, couvrant l’ensemble du champ des Lettres - Langues - Sciences Humaines et Sociales (LLSHS), l’université Lumière Lyon 2 fait le pari de l’innovation, de l’interdisciplinarité, du partenariat et de l’ouverture internationale.
Un cadre d’études stimulant :
Implantée au cœur de la Métropole de Lyon, avec deux campus principaux, Berges du Rhône et Porte des Alpes et trois sites complémentaires, Rachais, Ecully et Le Vinatier, l’Université Lumière Lyon 2 offre un cadre d’études et de travail adapté aux besoins de la communauté universitaire et propice à son épanouissement.
Source : Choisir le service public. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie B — Emploi ouvert uniquement aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 69 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste souhaitée dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Prise de poste souhaitée dès que possible »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- ETP
- Équivalent temps plein : 1 ETP correspond à un poste à temps plein.
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- Catégories A, B, C
- Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
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