Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur

Travailleur social référent bénéficiaire du RSA (H/F)

LOGIVAR ESTEREL UDVPubliée il y a 5 jours

CDI

Entreprise: Logivar Esterel Udv
Lieu: FREJUS 83370
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2359.0 Euros - 238€ ségur
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Action sociale sans hébergement n.c.a.

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Description du poste

Logivar Esterel UDV recrute un travailleur social en charge de l'accompagnement social, individuel et global de personnes sans domicile stable bénéficiaires du RSA et dans le cadre de dispositifs d'insertion par le logement.

Profil recherché :
- Travailleur Social diplômé d'État - CESF, AS ou DEES obligatoire
- Adaptation aux changements et agilité, réactivité, confidentialité
- Rigueur et sens de l'organisation
- Intérêt pour l'accompagnement de personnes vulnérables
- Appétence pour les démarches administratives et le travail partenarial
- Forte adhésion au projet associatif
- Connaissance globale des dispositifs d'insertion par le logement et par le droit commun
- Appétence et compétence dans le développement de projets à dimension collective
- Bonne maitrise de l'outil informatique
- Permis B exigé

Prise de poste au plus vite

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Mensuel de 2359.0 Euros - 238€ ségur Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	FREJUS 83370 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Prise de poste au plus vite » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« CESF, AS ou DEES obligatoire »
« Permis B exigé »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).