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Offres d'emploi › Bretagne › Vannes

Travailleur social diplomé H/F (H/F)

ASSOCIATION MORBIHANNAISE D'INSERTION SOPubliée il y a 1 jour
CDD
Lieu
VANNES 56000
Contrat
CDD - 12 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Expérience
2 An(s)
Secteur
Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
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Description du poste

Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois à temps partiel 90%

Vous accompagnerez un public « demandeur d'asile », hébergé en CADA « Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile ».

MISSIONS :
Sous la responsabilité de la cheffe de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de :
Evaluer la situation des personnes accueillies au sein de la structure
Informer et accompagner les personnes accueillies dans les démarches liées à leur demande de protection internationale
Déterminer les objectifs du projet personnalisé avec la personne accueillie
Assurer l'accompagnement social et juridique des personnes accueillies
Mener des entretiens individuels et effectuer des visites à domicile
Animer des activités socio-culturelles à destination des personnes accueillies
Rédiger des écrits professionnels
Participer aux réunions de service et aux formations proposées

Vous êtes impérativement diplomé.e et vous possédez les compétences recherchées

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 12 Mois — « Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois à temps partiel 90% »
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HorairesTemps partiel
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LieuVANNES 56000
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Expérience2 An(s)
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Prise de poste« Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois à temps partiel 90% »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes impérativement diplomé.e et vous possédez les compétences recherchées »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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