Offres d'emploi › Normandie › Rouen
Thermoformeur (H/F)
LAGARRIGUEPubliée il y a 40 min
- Entreprise
- Lagarrigue
- Lieu
- Rouen 76000
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1980.0 Euros à 2000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire
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Description du poste
Vos missions
* Réaliser la fabrication d'appareillages orthopédiques sur mesure : corsets, orthèses, attelles, coques de protection, etc. ;
* Préparer et mettre en forme différents matériaux thermoplastiques selon les consignes techniques ;
* Réaliser les opérations de thermoformage nécessaires à la fabrication des appareillages ;
* Adapter les matériaux et les techniques de fabrication aux caractéristiques de chaque appareillage ;
* Contrôler la conformité et la qualité des pièces réalisées ;
* Effectuer les opérations de finition nécessaires avant la transmission des appareillages aux étapes suivantes de fabrication ;
* Respecter les prescriptions médicales, les plans et les consignes techniques ;
* Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures qualité ;
* Organiser son activité en fonction des priorités et des délais de production ;
* Travailler en coordination avec les différents membres de l'atelier et les équipes de production.
Le profil que nous recherchons
* Nous recherchons avant tout une personne manuelle, minutieuse et rigoureuse, capable de travailler avec précision dans un environnement où la qualité du travail réalisé est essentielle.
* Un niveau CAP est souhaité.
* Tous les niveaux d'expérience sont acceptés. Une première expérience dans un métier manuel, technique ou dans un environnement de production serait appréciée, mais n'est pas indispensable.
Vos points forts *
Rigueur et précision ;
* Dextérité manuelle et sens du détail ;
* Organisation et autonomie ;
* Réactivité et capacité à gérer les priorités ;
* Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles ;
* Capacité d'adaptation à une activité nécessitant un haut niveau de qualité ;
* Sens des responsabilités et goût du travail bien fait ;
* À l'aise avec les activités manuelles et techniques.
Tous les niveaux d'expérience sont acceptés. Une formation et un accompagnement au poste pourront être assurés.
Ce que nous vous proposons
* CDD 3 mois - Temps plein
* 37 heures par semaine, avec heures structurelles
* Horaires : *
du lundi au jeudi : 8h - 13h / 14h - 17h
* le vendredi : 8h - 13h
* Statut non-cadre
* Une rémunération selon votre profil et votre expérience (à partir de 1980 € brut)
* Nos avantages : Mutuelle pris en charge à 80%, prime de participation, épargne salariale, prévoyance, titres-restaurant, chèque cadeau.
* Réaliser la fabrication d'appareillages orthopédiques sur mesure : corsets, orthèses, attelles, coques de protection, etc. ;
* Préparer et mettre en forme différents matériaux thermoplastiques selon les consignes techniques ;
* Réaliser les opérations de thermoformage nécessaires à la fabrication des appareillages ;
* Adapter les matériaux et les techniques de fabrication aux caractéristiques de chaque appareillage ;
* Contrôler la conformité et la qualité des pièces réalisées ;
* Effectuer les opérations de finition nécessaires avant la transmission des appareillages aux étapes suivantes de fabrication ;
* Respecter les prescriptions médicales, les plans et les consignes techniques ;
* Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures qualité ;
* Organiser son activité en fonction des priorités et des délais de production ;
* Travailler en coordination avec les différents membres de l'atelier et les équipes de production.
Le profil que nous recherchons
* Nous recherchons avant tout une personne manuelle, minutieuse et rigoureuse, capable de travailler avec précision dans un environnement où la qualité du travail réalisé est essentielle.
* Un niveau CAP est souhaité.
* Tous les niveaux d'expérience sont acceptés. Une première expérience dans un métier manuel, technique ou dans un environnement de production serait appréciée, mais n'est pas indispensable.
Vos points forts *
Rigueur et précision ;
* Dextérité manuelle et sens du détail ;
* Organisation et autonomie ;
* Réactivité et capacité à gérer les priorités ;
* Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles ;
* Capacité d'adaptation à une activité nécessitant un haut niveau de qualité ;
* Sens des responsabilités et goût du travail bien fait ;
* À l'aise avec les activités manuelles et techniques.
Tous les niveaux d'expérience sont acceptés. Une formation et un accompagnement au poste pourront être assurés.
Ce que nous vous proposons
* CDD 3 mois - Temps plein
* 37 heures par semaine, avec heures structurelles
* Horaires : *
du lundi au jeudi : 8h - 13h / 14h - 17h
* le vendredi : 8h - 13h
* Statut non-cadre
* Une rémunération selon votre profil et votre expérience (à partir de 1980 € brut)
* Nos avantages : Mutuelle pris en charge à 80%, prime de participation, épargne salariale, prévoyance, titres-restaurant, chèque cadeau.
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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1980.0 Euros à 2000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « du lundi au jeudi : 8h - 13h / 14h - 17h » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Rouen 76000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Une première expérience dans un métier manuel, technique ou dans un environnement de production serait appréciée, mais n'est pas indispensable. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Un niveau CAP est souhaité. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · prime de participation · titres-restaurant
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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