Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Orléans
Technicien / Technicienne de systèmes électroniques (H/F)
- Lieu
- Orléans 45000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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- Conducteur / Conductrice de ramassage scolaire (H/F) — NOGENT LE ROTROU CDI
Description du poste
- Installer les logiciels et réaliser les tests sur les cartes électroniques.
- Effectuer les réglages et paramétrages nécessaires.
- Assembler les différents composants pour obtenir un équipement complet.
- Réaliser les contrôles et essais finaux avant l'envoi au client.
- Diagnostiquer et réparer les équipements en cas de panne ou lorsqu'ils sont retournés par les clients.
- Veiller au respect des normes de qualité, de sécurité et des délais de production.
Vous êtes issu(e) d'une formation en électronique (BTS, DUT, Licence Pro ou équivalent) et disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
?
Vous êtes à l'aise pour :
- Diagnostiquer et réparer des pannes sur des cartes électroniques.
- Lire et comprendre des schémas électroniques et documents techniques.
- Lire des plans mécaniques pour l'assemblage et l'intégration des équipements.
Une connaissance des systèmes optiques et des caméras serait un plus.
Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe et êtes capable d'évoluer dans un environnement industriel où la qualité et la précision sont essentielles.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Orléans 45000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Vous êtes issu(e) d'une formation en électronique (BTS, DUT, Licence Pro ou équivalent) et disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes issu(e) d'une formation en électronique (BTS, DUT, Licence Pro ou équivalent) et disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une connaissance des systèmes optiques et des caméras serait un plus. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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