Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
Technicien Soudeur TIG/MIG-MAG (H/F)
ATOUT TRAVAIL TEMPORAIREPubliée le 14 octobre 2026
- Entreprise
- Atout Travail Temporaire
- Lieu
- Jonquières 84150
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Salaire
- Annuel de 12.5 Euros à 15.0 Euros - De 12.5 à 15 € (Euros) par an
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
Vous aurez pour principales missions:***Réaliser des opérations de soudure sur inox et acier avec précision et maîtrise.***Veiller à la qualité et à la conformité des soudures réalisées.***Contrôler votre travail afin de garantir des finitions irréprochables.***Respecter scrupuleusement les procédures et normes de sécurité industrielles.***Contribuer, par votre expertise et votre rigueur, à la réussite des projets de l'équipe.
Description du profil :
Vous maîtrisez la soudure sur inox et acier et vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce domaine
Vous aurez pour principales missions:***Réaliser des opérations de soudure sur inox et acier avec précision et maîtrise.***Veiller à la qualité et à la conformité des soudures réalisées.***Contrôler votre travail afin de garantir des finitions irréprochables.***Respecter scrupuleusement les procédures et normes de sécurité industrielles.***Contribuer, par votre expertise et votre rigueur, à la réussite des projets de l'équipe.
Description du profil :
Vous maîtrisez la soudure sur inox et acier et vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce domaine
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Salaire | Annuel de 12.5 Euros à 15.0 Euros - De 12.5 à 15 € (Euros) par an Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Jonquières 84150 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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