Technicien Sécurité électronique (F/H)
ALTOPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- Alto
- Lieu
- Gévezé 35850
- Contrat
- Intérim - 4 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Horaire de 12.52 Euros à 16.81 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Vous travaillerez dans une entreprise d'une dizaine de personnes intervenant dans la Sûreté - Sécurité électronique et dans les réseaux de communication.
Vos missions :
- Assurer la mise en place du câblage (tirage et passage des câbles, pose de chemins de câbles et de goulottes) nécessaire au fonctionnement du matériel installé, et effectuer les raccordements
- Installer les composants des systèmes de sécurité dans le respect des conditions d'installation des produits
- Procéder aux tests fonctionnels
- Réaliser le paramétrage et la mise en service des systèmes
- Accompagner le client dans la prise en main des systèmes
- Assurer les visites de maintenances préventives et curatives
- Rédiger et transmettre les rapports d'interventions dans le respect des règles qualité
- Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel
- Préparer vos interventions (matériels, outils, documents...)
- Informer votre référent de toutes évolutions techniques ou commerciales des chantiers
Contrat 35h sur 4 jours
Taux horaire selon profil
Déplacements possibles sur tout la France
PROFIL RECHERCHÉ :
Votre formation : BEP Electrotechnique avec expérience à Bac+2 domaines Electrotechnique - Electronique - Télécom/Réseau
Bonnes compétences en travaux de câblage, installation de matériels et raccordements
Vos connaissances :
- Connaissance des systèmes de contrôle d'accès, des systèmes de détection et des systèmes de vidéo protection
- Connaissance des réseaux de communication
Les connaissances suivantes seraient un plus :
- Logiciels de bureautique : Word, Excel, Powerpoint
- Solutions logicielles et matérielles : Genetec, Milestone Systems, SeeTech, Nedap, Honeywell, Vanderbilt...
- Infrastructures des réseaux informatiques
Vos atouts :
- Sens du travail en équipe
- Bon contact humain pour maintenir un relationnel client de qualité
- Autonome et organisé, vous êtes méticuleux et soigné dans vos réalisations
L'entreprise assurera les formations complémentaires nécessaires
Alto vous propose :
- aides et services dédiés : mutuelle, logement, prévoyance, garde d'enfant, déplacement
- compte épargne temps 8%/an
- acomptes à la semaine
Vous travaillerez dans une entreprise d'une dizaine de personnes intervenant dans la Sûreté - Sécurité électronique et dans les réseaux de communication.
Vos missions :
- Assurer la mise en place du câblage (tirage et passage des câbles, pose de chemins de câbles et de goulottes) nécessaire au fonctionnement du matériel installé, et effectuer les raccordements
- Installer les composants des systèmes de sécurité dans le respect des conditions d'installation des produits
- Procéder aux tests fonctionnels
- Réaliser le paramétrage et la mise en service des systèmes
- Accompagner le client dans la prise en main des systèmes
- Assurer les visites de maintenances préventives et curatives
- Rédiger et transmettre les rapports d'interventions dans le respect des règles qualité
- Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel
- Préparer vos interventions (matériels, outils, documents...)
- Informer votre référent de toutes évolutions techniques ou commerciales des chantiers
Contrat 35h sur 4 jours
Taux horaire selon profil
Déplacements possibles sur tout la France
PROFIL RECHERCHÉ :
Votre formation : BEP Electrotechnique avec expérience à Bac+2 domaines Electrotechnique - Electronique - Télécom/Réseau
Bonnes compétences en travaux de câblage, installation de matériels et raccordements
Vos connaissances :
- Connaissance des systèmes de contrôle d'accès, des systèmes de détection et des systèmes de vidéo protection
- Connaissance des réseaux de communication
Les connaissances suivantes seraient un plus :
- Logiciels de bureautique : Word, Excel, Powerpoint
- Solutions logicielles et matérielles : Genetec, Milestone Systems, SeeTech, Nedap, Honeywell, Vanderbilt...
- Infrastructures des réseaux informatiques
Vos atouts :
- Sens du travail en équipe
- Bon contact humain pour maintenir un relationnel client de qualité
- Autonome et organisé, vous êtes méticuleux et soigné dans vos réalisations
L'entreprise assurera les formations complémentaires nécessaires
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- aides et services dédiés : mutuelle, logement, prévoyance, garde d'enfant, déplacement
- compte épargne temps 8%/an
- acomptes à la semaine
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.52 Euros à 16.81 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 4 Mois — « Contrat 35h sur 4 jours » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Gévezé 35850 — « Déplacements possibles sur tout la France » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Votre formation : BEP Electrotechnique avec expérience à Bac+2 domaines Electrotechnique »
Ce qui est seulement souhaité
- « Les connaissances suivantes seraient un plus »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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