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Technicien pneumatiques industriels - Hérouville (H/F)
GROUPE LAGUERREPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Groupe Laguerre
- Lieu
- Hérouville-Saint-Clair 14200
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - CSE, participation, prime prestation
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Commerce de détail d'équipements automobiles
Description du poste
La société Laguerre pneus (adhérent Profil Plus), recherche pour son agence d'Hérouville-Saint-Clair (14), un(e) technicien(ne) pneumatiques industriels (PL/AG/GC).
Sous la responsabilité du chef d'agence ou du chef d'atelier du client en fonction de votre affectation :
- Vous réalisez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels (transporteurs, entreprises de TP, etc.) : montage, démontage, contrôles pression, recreusage etc.
- Vous pouvez être en itinérance au quotidien pour répondre au besoin de nos clients du périmètre géographique ou être affecté à 100% au sein d'un atelier cleint.
- Les astreintes sont obligatoires : planning selon le roulement d'équipe en place (minimum 1 semaine toutes les 6 semaines)
Modalités de contrat :
- Contrat : CDI 37.5 heures
- Statut : ouvrier
- Jours de travail : travail le samedi matin avec une demi journée de repos dans la semaine
- Rémunération : de 25 000 bruts annuel hors prime à 31 000 bruts annuel avec primes selon expérience
- Distance agence-domicile : 30 à 40km maximum
#pneumatiques #poidslourd #Laguerrerecrute
Vous n'avez pas de formation ni d'expérience dans notre secteur d'activité ? Nous vous accompagnons et vous formons dans le cadre d'un CDI.
Idéalement, vous connaissez déjà le domaine du pneumatique et vous avez une première expérience du montage de pneus industriels ou un réel intérêt pour l'univers agricole.
Pour les personnes débutantes, une formation en binôme sera assurée au sein de l'entreprise.
- Vous appréciez le travail manuel, avez le sens du contact client et faites preuve d'un véritable esprit d'équipe.
- Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B.
Dans le cadre de sa politique de diversité, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée, proche de ses collaborateurs et respectueuse de ses équipes.
Sous la responsabilité du chef d'agence ou du chef d'atelier du client en fonction de votre affectation :
- Vous réalisez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels (transporteurs, entreprises de TP, etc.) : montage, démontage, contrôles pression, recreusage etc.
- Vous pouvez être en itinérance au quotidien pour répondre au besoin de nos clients du périmètre géographique ou être affecté à 100% au sein d'un atelier cleint.
- Les astreintes sont obligatoires : planning selon le roulement d'équipe en place (minimum 1 semaine toutes les 6 semaines)
Modalités de contrat :
- Contrat : CDI 37.5 heures
- Statut : ouvrier
- Jours de travail : travail le samedi matin avec une demi journée de repos dans la semaine
- Rémunération : de 25 000 bruts annuel hors prime à 31 000 bruts annuel avec primes selon expérience
- Distance agence-domicile : 30 à 40km maximum
#pneumatiques #poidslourd #Laguerrerecrute
Vous n'avez pas de formation ni d'expérience dans notre secteur d'activité ? Nous vous accompagnons et vous formons dans le cadre d'un CDI.
Idéalement, vous connaissez déjà le domaine du pneumatique et vous avez une première expérience du montage de pneus industriels ou un réel intérêt pour l'univers agricole.
Pour les personnes débutantes, une formation en binôme sera assurée au sein de l'entreprise.
- Vous appréciez le travail manuel, avez le sens du contact client et faites preuve d'un véritable esprit d'équipe.
- Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B.
Dans le cadre de sa politique de diversité, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée, proche de ses collaborateurs et respectueuse de ses équipes.
Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 22 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - CSE, participation, prime prestation Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Les astreintes sont obligatoires : planning selon le roulement d'équipe en place (minimum 1 semaine toutes les 6 semaines) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Hérouville-Saint-Clair 14200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Pour les personnes débutantes, une formation en binôme sera assurée au sein de l'entreprise. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Idéalement, vous connaissez déjà le domaine du pneumatique et vous avez une première expérience du montage de pneus industriels ou un réel intérêt pour l'univers agricole. »
Avantages cités dans l'annonce
prime à · primes selon
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Permis C / PL
- Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
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