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Technicien Multitechnique Service Généraux (H/F)

PARTNAIREPubliée il y a 20 h

CDI

Entreprise: Partnaire
Lieu: Gennevilliers 92230
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros
Expérience: 7 An(s)
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description du poste

Vous êtes issu(e) de l'électrotechnique et recherchez un poste terrain où votre expertise électrique s'exerce au quotidien tout en conservant une vraie polyvalence technique ?

Nous recrutons pour un client, acteur français historique de la torréfaction et des solutions café à destination des professionnels, un Technicien Services Généraux H/F en CDI pour son site de Gennevilliers.

Dans le cadre d'un remplacement, vous rejoignez l'équipe des Services Généraux et intervenez sur l'ensemble des infrastructures et équipements du site.

Rattaché(e) à la Responsable des Services Généraux, vous travaillez aux côtés d'un autre technicien et prenez en charge les demandes d'intervention qui vous sont confiées.

Au quotidien, vous serez notamment amené(e) à :

- assurer le maintien en bon état des bâtiments et des équipements du site ;
- réaliser des interventions en électricité et éclairage ;
- intervenir également sur différents travaux de plomberie, CVC, serrurerie et maintenance générale ;
- participer au contrôle et aux essais du groupe électrogène et du système de sprinklage ;
- diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les premières interventions nécessaires ;
- gérer et maintenir en ordre l'atelier des Services Généraux ;
- accueillir et accompagner les entreprises extérieures lors de leurs interventions ;
- participer aux aménagements du site et au montage/démontage de mobilier ;
- appliquer et faire respecter les règles et consignes de sécurité. Vous êtes avant tout un(e) technicien(ne) de terrain avec une solide compétence en électricité.

Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau Bac à Bac+3 en électrotechnique, maintenance ou domaine technique équivalent et justifiez d'une expérience significative en maintenance de bâtiment, maintenance multitechnique ou sur un poste similaire.

La maîtrise des interventions électriques constitue un élément essentiel du poste.

Des habilitations électriques BT et HT en cours de validité sont requises, notamment selon les opérations réalisées : B1, B2, BC, BR / H0, H1, H1V, H2, H2V, HC.

Les CACES 1, 3, 5 et PEMP constituent un plus. Une formation pourra être envisagée si nécessaire.

Au-delà de vos compétences techniques, votre sens du service et votre relationnel feront la différence. Vous intervenez quotidiennement auprès de différents collaborateurs : vous devez donc savoir communiquer simplement, comprendre les demandes et apporter des solutions avec professionnalisme.

Autonomie, rigueur et sens des responsabilités sont indispensables.

- Poste basé à Gennevilliers (92230)
- Prise de poste : dès que possible
- Rémunération : 2 700 à 2 800 EUR brut mensuels
- 13e mois selon les conditions applicables dans l'entreprise
- Intéressement et participation
- 36h40 par semaine
- 5 RTT par an
- Titres-restaurant d'environ 10 EUR
- Mutuelle familiale
- Parking collaborateurs
- Espace de restauration sur site

Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Gennevilliers 92230 Source : champ « lieu »
Expérience	7 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Prise de poste : dès que possible » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Des habilitations électriques BT et HT en cours de validité sont requises, notamment selon les opérations réalisées : B1, B2, BC, BR / H0, H1, H1V, H2, H2V, HC. »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau Bac à Bac+3 en électrotechnique, maintenance ou domaine technique équivalent et justifiez d'une expérience significative en maintenance de bâtiment, maintenance multitechnique ou sur… »
« Les CACES 1, 3, 5 et PEMP constituent un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

13e mois · Intéressement · RTT · Titres-restaurant · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (8)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Habilitation électrique: Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
RTT: Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.