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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Gradignan

Technicien Multitechnique CDI H/F

CRIT INTERIMPubliée il y a 3 jours
CDI
Entreprise
Crit Interim
Lieu
Gradignan 33170
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

L'agence Crit Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un Technicien Multitechnique en CDI (H/F) pour plusieurs de ses clients

Contrat : CDI Salaire entre 33 000 EUR et 35 000 EUR 37H par semaine soit 35H + 2 RTT

Vos missions :

- Réaliser les opérations de maintenance préventive conformément au planning établi et aux gammes opératoires en vigueur.

- Mettre en oeuvre les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement ou d'anomalie affectant les installations.

-Assurer la gestion des interventions de dépannage, de contrôle et de réglage des équipements.

- Participer aux opérations diverses dans le cadre de la mission.

- Rédiger les rapports d'intervention, identifier les anomalies de fonctionnement et assurer leur signalement et leur traçabilité.

- Élaborer et mettre en oeuvre des plans d'actions visant à améliorer la performance et la fiabilité des installations.
**Description du profil recherché:** - Poste basé sur Gradignan - Du lundi au Vendredi - Astreinte possibles - Rémunération : selon profil + Primes d'astreinte + Ticket Restaurant?: 10EUR dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié + Prime sur objectif performance?: 0% à 4% + Prime de participation et d'intéressement
Autres avantages : Mutuelle de groupe familiale + Avantages CSE + Perspectives d'évolution

Si vous souhaitez mettre à profit votre expertise dans le domaine de la maintenance ce poste est fait pour vous !

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Du lundi au Vendredi »
Source : texte de l'annonce
LieuGradignan 33170
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

RTT · Primes d'astreinte · Ticket Restaurant · Prime sur · Prime de participation · intéressement · Mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

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