Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Saint-Florentin
Technicien montage/finitions (H/F)
- Entreprise
- Team Emploi Auxerre
- Lieu
- Saint-Florentin 89600
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros - Primes
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vos missions :
-Monter, câbler et assembler les produits (sertissage, dénudage de fils, soudure par points) conformément aux standards en vigueur
-Réaliser les auto-contrôles des produits montés (contrôle électrique, tests de pression, vérifications dimensionnelles) et renseigner la fiche d'auto-contrôle qualité.
-Maintenir son poste de travail propre et organisé selon la méthode 5S.
-Remplir les documents de suivi de production, tels que les ordres de fabrication.
-Respecter les plannings et délais de montage établis.
-Signaler immédiatement tout dysfonctionnement ou anomalie constaté.
- Bac +2, une expérience en montage est requise
- Connaître les échelles de mesure Unités du Système international (USI),
- Savoir interpréter des plans, schémas électriques, gamme de fabrication, consignes, nomenclatures
- Bonne connaissance des méthodologies de montage
- Visualiser le produit fini
- Expérience significative en milieu industriel
- Savoir interpréter et lire des plans, schémas électriques, gamme de fabrication, consignes, nomenclatures
- Connaissance approfondie des machines
- Compétences avancées en lecture de plans techniques
- Habilitations électriques
Diverses primes
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros - Primes Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Saint-Florentin 89600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Bac +2, une expérience en montage est requise »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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