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TECHNICIEN MAINTENANCE #ADE7861 (H/F)

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Adecco GuadeloupePubliée le 28 septembre 2026

Intérim

Entreprise: Adecco Guadeloupe
Lieu: Moule 97160
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre valeur ajoutée:
Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni)

Acteur engagé pour l'emploi des
Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?)
Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation'

Le poste :

Nous recherchons 2 Techniciens Maintenance (H/F) spécialisés en électromécanique pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'une entreprise du secteur industriel. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements de production, garantissant leur performance optimale. Ce poste en intérim offre une opportunité d'intégrer un environnement stimulant et en constante évolution. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production pour assurer le bon fonctionnement des installations. Rejoignez-nous et contribuez à l'amélioration continue de nos processus de maintenance.

Profil recherché :

Nous recherchons un technicien de maintenance électromécanicien (H/F) avec un Bac ou équivalent. Une expérience de 1 à 3 ans en industrie est requise. Une bonne connaissance des systèmes mécaniques et électriques est essentielle pour assurer l'efficacité et la sécurité des équipements de production.

Savoir-faire demandés :

- Entretenir des moteurs électriques
- Remédier à des dysfonctionnements d'équipements
- Ajuster des équipements mécanisés
- Appliquer la gestion de la sécurité
- Assembler des systèmes électromécaniques
- Électromécanique
- Entretenir des équipements électriques
- Entretenir des équipements électromécaniques
- Assembler des systèmes électroniques
- Techniques de soudure

Savoir-être demandés :

- Adaptabilité
- Coopérant
- Esprit d'équipe
- Organisé
- Communiquant
- Logique
- Méthodique

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Source : France Travail. Publiée le 28 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Moule 97160 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) — « Une expérience de 1 à 3 ans en industrie est requise. » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Une expérience de 1 à 3 ans en industrie est requise. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)