Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marignane
Technicien / Technicienne chargé organisation de la manutention d (H/F)
ADEQUAT INTERIMPubliée il y a 7 jours
- Entreprise
- Adequat Interim
- Lieu
- Marignane 13700
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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- Technicien de Maintenance (H/F) — Aubagne Intérim
Description du poste
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un Technicien intégrateur Harnais et Cheminement F/H pour son client, AIRBUS Hélicoptère, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires.
Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion.
Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous !
Missions :
Réalisation des études de cheminement 3D
Mise à plat des harnais 2D
Réalisation des Tables d'Outillages
Support production : réponses aux non conformités de fabrication (litiges) et montages (QN)
Profil :
Expérience dans le cheminement, harnais 2D
La connaissance du monde de la production serait appréciée
CATIA V4/V5, CADAM, VPM, 3DVia
Connaissances SAP, NCM (serait un plus)
Pack office (excel, word)
Compétences linguistiques : Niveau intermédiaire en anglais, niveau négociation en français
Vous évoluerez dans un contexte international avec des échanges quotidiens avec AHD, AHE pour l'aspect production.
Rémunération :
Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution.
Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain.
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion.
Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous !
Missions :
Réalisation des études de cheminement 3D
Mise à plat des harnais 2D
Réalisation des Tables d'Outillages
Support production : réponses aux non conformités de fabrication (litiges) et montages (QN)
Profil :
Expérience dans le cheminement, harnais 2D
La connaissance du monde de la production serait appréciée
CATIA V4/V5, CADAM, VPM, 3DVia
Connaissances SAP, NCM (serait un plus)
Pack office (excel, word)
Compétences linguistiques : Niveau intermédiaire en anglais, niveau négociation en français
Vous évoluerez dans un contexte international avec des échanges quotidiens avec AHD, AHE pour l'aspect production.
Rémunération :
Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution.
Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain.
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Marignane 13700 — « Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Compétences linguistiques : Niveau intermédiaire en anglais, niveau négociation en français »
Ce qui est seulement souhaité
- « La connaissance du monde de la production serait appréciée »
- « Connaissances SAP, NCM (serait un plus) »
Avantages cités dans l'annonce
Primes collective · participation aux bénéfices · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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