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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Dijon

Technicien électricien - Compteurs Electriques (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Bourgogne-Franche-Comté

PARERAPubliée le 17 septembre 2026
CDI
Entreprise
Parera
Lieu
Dijon 21000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2148.0 Euros
Expérience
6 Mois
Secteur
Ingénierie,études techniques
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Description du poste

En tant que Technicien Intervention Clientèle, vos principales missions seront les suivantes :

Remplacer des compteurs électriques « ancienne génération » hors tension et sous tension d'une puissance souscrite inférieure à 36KW par des compteurs communicants Linky, effectuer la relève d'index, effectuer la mise en service des compteurs, réglages disjoncteurs ; changement de porte de coffret, activités de déshérence et tout autres interventions pour lesquelles notre client nous adresse un bon d'intervention
Respecter des horaires de rendez-vous fixés ;
Respecter des consignes de sécurité telles que le port des EPI et les étapes de consignation ;
Entretenir le matériel mis à disposition par l'entreprise (véhicules, téléphones, outils).

Votre profil :

De formation électrotechnique ou une expérience dans le domaine de l'électricité
Un niveau d'habilitation souhaité : BR / BC / B2V

Vous êtes de formation électrotechnique ou disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'électricité, avec un niveau d'habilitation BR, BC ou B2V souhaité.

Vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse des situations, maîtrisez les compétences techniques nécessaires et savez utiliser les outils mis à disposition, en appliquant strictement les procédures de travail et de sécurité.

Doté(e) d'un bon relationnel, notamment pour les contacts clients lors des rendez-vous, vous êtes autonome, rigoureux(se) et capable de vous adapter à différents contextes et situations.

Source : France Travail. Publiée le 17 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2148.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuDijon 21000
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Un niveau d'habilitation souhaité : BR / BC / B2V »
  • « Vous êtes de formation électrotechnique ou disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'électricité, avec un niveau d'habilitation BR, BC ou B2V souhaité. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Habilitation électrique
Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.

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