Offres d'emploi › Occitanie › Cornebarrieu

Technicien de production électronique (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Occitanie

SERMA INGENIERIEPubliée le 24 septembre 2026

CDI

Entreprise: Serma Ingenierie
Lieu: CORNEBARRIEU 31700
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Ingénierie,études techniques

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Description du poste

SERMA Ingénierie recherche pour son département Production un(e)Technicien(ne) de production (H/F).

Dans le cadre de l'organisation définie par son/sa responsable hiérarchique, le/la technicien(ne) de production assure l'assemblage et les tests de la production ou de la réparation des produits destinés aux clients.

Produire et tester les équipements dans le respect du Dossier de Définition ou Instructions de maintenance,
Compléter la documentation associée,
Assurer la vérification des moyens de tests,
Participer aux réunions pour rendre compte de ses activités sur son périmètre.
Faire remonter les éventuels dysfonctionnements
Être force de proposition et proposer des pistes d'amélioration technique ou organisationnelle

Les avantages SERMA :

Intéressement et participation
Tickets restaurant
Semaine de 35h sur 4 jours et demi
Nombreux avantages CSE ( chèque vacances, organisation d'activité, chèque culture et carte cadeau )

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/+3 dans l'Electronique embarqué. Les débutants sont acceptés.

Au-delà des connaissances professionnelles théoriques et pratiques en électronique, vous maitrisez l'usage des outils informatiques et bureautiques.

Savoir Être :

Aimer travailler en équipe
Bonne capacité d'adaptation et d'intégration
Aimer relever les défis
Bonne capacité de travail

Source : France Travail. Publiée le 24 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	CORNEBARRIEU 31700 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Les débutants sont acceptés. » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/+3 dans l'Electronique embarqué. »

Avantages cités dans l'annonce

Intéressement · Tickets restaurant · CSE · chèque vacances

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.