Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Thonon-les-Bains

Technicien de maintenance électrotechnique itinérant (H/F)

UIMMPubliée il y a 2 h

CDI

Entreprise: Uimm
Lieu: Thonon-les-Bains 74200
Contrat: CDI
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Technicien / Technicienne de maintenance d'installations automatisées

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Description du poste

Description du poste :

Référence : AA1545DD
Lieu : Thonon, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.
Nos engagements, vos avantages***Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
* Un package de rémunération attractif
* Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
* Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs
* Un engagement sociétal et environnemental reconnu
Votre quotidien
Venez découvrir le site de Thonon, Un site à taille humaine avec un très bel environnement. Venir travailler à Thonon c'est : une ambiance familiale, des projets intéressants en ingénierie, les montagnes et le lac Léman à 2 pas.
Dans le cadre de nos activités, vous assurerez la maintenance préventive, corrective et améliorative des équipements électrotechniques.
Dans ce cadre, vos missions seront de Fiabiliser les équipements
* Diagnostiquer, réparer ou faire réparer les équipements
* Informer, conseiller les utilisateurs sur les équipements
* Piloter les améliorations à réaliser sur les équipements
* Assurer la sauvegarde des données équipements ( plan, programme Signaler les équipements obsolètes ainsi que les problèmes de sécurité et participer à leur résolution
* Effectuer le suivi opérationnel de la maintenance préventive
* Piloter une équipe interne ou externe
Qui êtes-vous De formation BTS ou équivalent en maintenance industrielle, mécanique et/ou électrotechnique, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience en maintenance électrotechnique
* Vous savez lire des schémas électriques
* Vous savez rechercher et diagnostiquer des pannes
* Vous avez fait vos preuves dans la pratique de l'électricité BT et HT en sécurité, câblage, automatisme et régulation
* Vous êtes habitué à piloter des sous-traitants
* Vous possédez idéalement des notions d'électronique
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous Diplôme(s) requis : Bac+2, type BTS - DUT - DT

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Thonon-les-Bains 74200 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) — « …mécanique et/ou électrotechnique, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience en maintenance… » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Qui êtes-vous De formation BTS ou équivalent en maintenance industrielle, mécanique et/ou électrotechnique, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience en maintenance électrotechnique »
« Postulez et rejoignez nous Diplôme(s) requis : Bac+2, type BTS »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous possédez idéalement des notions d'électronique »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).