TECHNICIEN DE CONTROLE QUALITE H/F

Réseau Alliance THONESPubliée il y a 1 min

Intérim

Entreprise: Réseau Alliance THONES
Lieu: Faverges-Seythenex 74210
Contrat: Intérim - 1 Mois
Salaire: Annuel de 20000.0 Euros à 30000.0 Euros - /
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

- Contrôler des échantillons initiaux en cours d'industrialisation

- Contrôler des lots de composants en vie série

- Vérifier la documentation associée au lot de contrôle

- Rédiger des avis qualité

- Valider des lots de contrôle

- Trier les composants

- Assurer les suppléances nécessaires en fonction des besoins de l'équipe

- Participer à l'amélioration continue

Titulaire d'un BAC PRO mécanique ou d'un diplôme de niveau différent complété d'une expérience significative dans les domaines associés

- Connaissances des techniques de contrôle liées à la typologie des pièces

- Lire et comprendre un plan technique

- Maîtriser les moyens de contrôle simples et définis

- Utiliser les outils informatiques (Office 365, logiciels métiers, outils collaboratifs...)

Mission intérim à temps plein, salaire et avantages attractifs

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 24 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 20000.0 Euros à 30000.0 Euros - / Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Faverges-Seythenex 74210 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Titulaire d'un BAC PRO mécanique ou d'un diplôme de niveau différent complété d'une expérience significative dans les domaines associés »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)