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Offres d'emploi › Île-de-France › Villejuif

Technicien d'étude clinique (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Île-de-France

INSTITUT GUSTAVE ROUSSYPubliée le 28 septembre 2026
CDD
Lieu
VILLEJUIF 94800
Contrat
CDD - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2630.38 Euros à 2737.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités hospitalières
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Description du poste

Au sein de la Direction de la Recherche Clinique et dans le cadre des activités du Bureau des Opérations Cliniques, vous aurez dans le cadre d'un CDD de 6 mois, les missions suivantes :
- Préparer la mise en place de l'étude en coordonnant les différents acteurs de la recherche afin d'en assurer une déclinaison opérationnelle optimale,
- Organiser la mise en place de l'étude en lien avec le Promoteur,
- Contribuer au processus d'inclusion des patients auprès du(des) investigateur(s),
- Saisir les informations relatives au suivi des patients dans le logiciel CTMS, ou tout autre solution, de suivi des patients, de manière exhaustive afin de permettre le marquage, le suivi des patients et la facturation des coûts et surcoûts liés à l'étude,
- Garantir la transmission des échantillons biologiques (Pharmacocinétique, biopsie ), l'envoi d'imageries, les transferts des QQV sur tablette et envois d'ECGs (si applicable),
- Effectuer le recueil, la vérification à partir des documents sources, et l'enregistrement des données dans les cahiers d'observation de l'étude (CRF papier ou électronique),
- Assister l'(les) Investigateur(s) dans la résolution des demandes de clarification ("queries") puis assurer la transmission des réponses au Promoteur (ou son représentant),contribuer à la notification et au suivi des événements indésirables graves,
- Assurer la clôture de l'essai et préparer l'archivage,
- Collaborer à la préparation des audits/inspections avec présence aux réunions d'ouverture et de clôture lors de la tenue de ces visites,
- Participer aux réunions organisées par les différentes équipes internes (staffs Comité, RCP, réunions Bureau, DRC,..etc).

Formation
- BAC +5 (scientifique) avec expérience professionnelle en recherche clinique exigée d'au moins 2 ans en Oncologie.
Formation complémentaire au métier d'ARC validée.
- Parfaite connaissance et maîtrise des Bonnes Pratiques Cliniques et de la réglementation en vigueur, mais également en sémiologie, scientifiques (biologiques, chimiques et pharmacologiques) médicales et oncologiques serait fortement appréciée.
Aptitudes
- Sens de l'organisation et du travail en équipe, rigueur, dynamisme, esprit d'initiative, qualités relationnelles, capacités d'adaptation.
- Anglais lu, écrit et parlé couramment et maîtrise des outils bureautiques.

Poste à pouvoir au plus vite, rémunération à ajuster selon expérience.

Dans le cadre de notre politique volontariste en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, toutes les candidatures reçues sont étudiées à compétences égales.

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Source : France Travail. Publiée le 28 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 17 août 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2630.38 Euros à 2737.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuVILLEJUIF 94800
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « BAC +5 (scientifique) avec expérience professionnelle en recherche clinique exigée d'au moins 2 ans en Oncologie. »
  • « Anglais lu, écrit et parlé couramment et maîtrise des outils bureautiques. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « …et pharmacologiques) médicales et oncologiques serait fortement… »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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