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Offres d'emploi › Pays de la Loire

TECHNICIEN CHAUFFAGISTE (H/F)

RandstadPubliée le 4 octobre 2026
CDI
Entreprise
Randstad
Lieu
Meslay-du-Maine 53170
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Chauffagiste
Postuler sur le site de l'offre →

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Description du poste

Notre client, établi à MESLAY DU MAINE, est une entreprise du secteur des travaux de construction.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Cette entreprise (notre client) est connue pour sa mentalité tournée vers les défis, sa taille humaine et sa stabilité. Vous pourriez y trouver un environnement professionnel stimulant et une expérience enrichissante.Souhaitez-vous valoriser votre expertise en tant que Chauffagiste (F/H) au sein d'une nouvelle opportunité ?
Vous assurez l'installation, l'entretien et le dépannage d'équipements thermiques, sanitaires et de climatisation afin d'en garantir le fonctionnement optimal - Vous installez des systèmes de chauffage, incluant les pompes à chaleur géothermiques et aérothermiques - Vous réalisez les opérations de dépannage sur les équipements de chauffage et de climatisation - Vous assurez l'entretien préventif des installations sanitaires, thermiques et de production d'eau chaude - Vous diagnostiquez les dysfonctionnements et mettez en œuvre les actions correctives appropriées - Vous vérifiez la conformité et le bon fonctionnement des installations après chaque intervention

Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: contrat

- Salaire: selon diplôme et expérience

- Chantiers sur le sud Mayenne et Sarthe

Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Téléphone pro

Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 1 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuMeslay-du-Maine 53170 — « Cette entreprise (notre client) est connue pour sa mentalité tournée vers les défis, sa taille humaine et sa stabilité. »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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