Offres d'emploi › Pays de la Loire › Laval
Technicien bureau d'étude électricité H/F
- Entreprise
- Artus Interim Laval
- Lieu
- Laval 53000
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - Non
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Vos missions principales sont :
- Réalisation des plans, schémas et synoptiques sous AutoCAD / logiciel métier.
- Études de dimensionnement (distribution, éclairage, sécurité, etc.).
- Élaboration des notes de calcul, fiches techniques, dossiers d'exécution.
- Analyse des cahiers des charges et préparation des réponses aux appels d'offres.
- Interface technique avec les chargés d'affaires, les clients et les équipes travaux.
Horaires : contrat du lundi au vendredi
Salaire : 12.02EUR/H Brut
Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
De formation type Bac +2/3 type BTS Électrotechnique, DUT GEII, ou équivalent. Vous maitrisez les outils de CAO/DAO (AutoCAD, Caneco, Dialux ou équivalents).
Les Avantages :
- CET à 8%
- Parrainage
- Carte CE
- Acompte de paie à la semaine si besoin
- Montée en compétences via formation
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
- Signatures des contrats électroniques
Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Une première expérience similaire serait un plus
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 28 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - Non Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Horaires : contrat du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Laval 53000 — « Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « De formation type Bac +2/3 type BTS Électrotechnique, DUT GEII, ou équivalent. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience similaire serait un plus »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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