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Offres d'emploi › Normandie › Carentan-les-Marais

Technicien automaticien H/F

Winsearch - Rouen IndustriePubliée il y a 3 jours
CDI
Lieu
Carentan-les-Marais 50480
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros - Avantages groupe
Expérience
10 An(s)
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Intégré au coeur d'un site à taille humaine de 280 personnes, rattaché au service technique composé de 35 personnes et sous la responsabilité du Responsable Automatisme avec 3 homologues vous apportez votre expertise technique en automatisme pour intervenir en support aux équipes de maintenance opérationnels. Par ailleurs, vous participer à différents projets de mise en place de nouveaux équipements ou d'optimisation de process existants. Vous réalisez vos missions quotidiennes dans le respect des règles QHSE du site.

A ce titre, vous assurez les missions suivantes :

- Vous analysez les dysfonctionnements des installations automatisées et réalisez les dépannages complexes aux côtés des Techniciens de maintenance sur le périmètre usine,
- Vous améliorez le fonctionnement des installations existantes : adaptation aux nouveaux besoins, optimisation
- Vous êtes force de proposition et participez aux études d'amélioration et travaux neufs, déployez votre expertise sur toutes les questions liées aux automatismes, à l'informatique industrielle comme aux modifications électriques, de la réalisation des schémas au choix du matériel et des fournisseurs
- En tant que référent interne, vous garantissez la mise à jour des documents spécifiques, et élaborez des manuels de conduite et d'aide au dépannage à destination des techniciens et opérateurs que vous formez
- Rédiger des modes opératoires nécessaires dans le domaine de l'automatisme et Informatique Industrielle (API, IHM, config réseau, supervision, serveur FTalk...).
- Vous vous coordonnez avec les équipes support interne et externe, automatismes et informatique, pour assurer la veille technologique et le respect des standards

Profil recherché :De formation BAC +2/3/5 en automatisme vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire sur site de production, idéalement dans l'agroalimentaire. Vous disposez de connaissances approfondies en automatisme sur les automates SIEMENS et SCHEIDER. Des compétences en informatiques industrielle et gestion de base de données sont les bienvenues. Vous appréciez travailler en équipe et disposez d'une envie pour développer des projets d'amélioration continue. Vous êtes reconnue pour votre polyvalence, votre capacité à gérer votre stress et les priorités.

ConditionsCDICarentan les marais (50)Horaires de journéePoste soumis aux astreintes 1X/mois Salaire : 45KEUR-55KEUR + primes d'astreinte + TR + CSE + Intéressement

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros - Avantages groupe
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« ConditionsCDICarentan les marais (50)Horaires de journée »
Source : texte de l'annonce
LieuCarentan-les-Marais 50480
Source : champ « lieu »
Expérience10 An(s) — « …:De formation BAC +2/3/5 en automatisme vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire sur site de production, idéalement dans… »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Profil recherché :De formation BAC +2/3/5 en automatisme vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire sur site de production, idéalement dans l'agroalimentaire. »
  • « Des compétences en informatiques industrielle et gestion de base de données sont les bienvenues. »

Avantages cités dans l'annonce

primes d'astreinte · CSE · Intéressement

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (5)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
QSE / QHSE
Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.

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