Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Le Pontet
TECHNICIEN - Assistant de prévention
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP MARSEILLEPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Direction de l'administration pénitentiaire - DISP MARSEILLE — Vaucluse (84)
- Lieu
- Le Pontet 84
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Organisation, contrôle et évaluation
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Description du poste
Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la santé et la sécurité des agents ainsi que les risques psycho-sociaux.
Assister et conseiller le chef d’établissement dans la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité du travail et dans la démarche d’évaluation des risques professionnels,
Participer à la prévention, à la sensibilisation, l’information et la formation des personnels,
Participer à l’analyse des causes des accidents de travail,
Participer à l’analyse et à l’évaluation des risques,
Participer à la mise en place du DUERP (document unique d'évaluation des risques professionnels),
Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique et morale des agents,
Veiller à la bonne tenue des registres de santé et de sécurité au travail
Participer aux travaux du CHSCT compétent auquel il participe avec voix consultative.
Profil recherché :
Connaissances :
Réglementation en matière de santé et sécurité
Méthodes d’analyse des risques et diagnostic
Règles de l’organisation du travail
Règles d’aménagement et conception des lieux de W
Connaissances approfondies des règles de sécurité
Savoir-être :
Rigueur-autonomie-discrétion-réactivité-adaptation
Loyauté-organisation-sens des relations
Savoir-faire :
Promouvoir la culture de la santé et la sécurité au travail
Participer à la démarche d’évaluation des risques
Elaborer le DUERP
Identifier les éléments nécessaires à l’élaboration du PPAP
Veiller à la tenue et à l’exploitation des registres HSCT
Communiquer et faire preuve de pédagogie
L'employeur :
Descriptif du service
L’assistant de prévention est un agent nommé et placé sous l’autorité du chef d’établissement afin de l’aider et de le conseiller dans la mise en œuvre des règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail.
Assister et conseiller le chef d’établissement dans la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité du travail et dans la démarche d’évaluation des risques professionnels,
Participer à la prévention, à la sensibilisation, l’information et la formation des personnels,
Participer à l’analyse des causes des accidents de travail,
Participer à l’analyse et à l’évaluation des risques,
Participer à la mise en place du DUERP (document unique d'évaluation des risques professionnels),
Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique et morale des agents,
Veiller à la bonne tenue des registres de santé et de sécurité au travail
Participer aux travaux du CHSCT compétent auquel il participe avec voix consultative.
Profil recherché :
Connaissances :
Réglementation en matière de santé et sécurité
Méthodes d’analyse des risques et diagnostic
Règles de l’organisation du travail
Règles d’aménagement et conception des lieux de W
Connaissances approfondies des règles de sécurité
Savoir-être :
Rigueur-autonomie-discrétion-réactivité-adaptation
Loyauté-organisation-sens des relations
Savoir-faire :
Promouvoir la culture de la santé et la sécurité au travail
Participer à la démarche d’évaluation des risques
Elaborer le DUERP
Identifier les éléments nécessaires à l’élaboration du PPAP
Veiller à la tenue et à l’exploitation des registres HSCT
Communiquer et faire preuve de pédagogie
L'employeur :
Descriptif du service
L’assistant de prévention est un agent nommé et placé sous l’autorité du chef d’établissement afin de l’aider et de le conseiller dans la mise en œuvre des règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Le Pontet 84 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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