SOUDEUR (H/F)

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OPTINERISPubliée il y a 6 jours

Intérim

Entreprise: Optineris
Lieu: Naves 19460
Contrat: Intérim - 6 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 22405.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre agence Optineris Tulle recrute pour l'un de ses clients un(e) Soudeur(se) qualifié(e) pour un poste en intérim.
Missions et Responsabilités :
Vous serez principalement chargé(e) de réaliser des travaux de soudure selon les différents procédés (MIG, MAG, TIG ou ARC) en fonction des instructions et des normes de sécurité. Vous devrez lire et interpréter les plans ainsi que les schémas pour assembler et souder les différentes pièces métalliques. Vous serez également responsable de vérifier la conformité des soudures réalisées en effectuant des contrôles visuels et, le cas échéant, des tests de résistance. Enfin, il vous sera demandé de maintenir votre poste de travail propre et d'assurer un bon entretien de votre matériel. Compétences techniques et savoir-être attendus :
Nous recherchons une personne possédant une solide expérience en tant que soudeur(se) et maîtrisant plusieurs procédés de soudure. La capacité à lire et interpréter des plans techniques est indispensable, tout comme une excellente dextérité manuelle et un souci aigu du détail. La connaissance et le respect des normes de sécurité en vigueur dans le métier de la soudure sont essentiels.
Côté savoir être, nous attendons de vous une grande rigueur professionnelle, un travail d'équipe efficace tout en sachant être autonome lorsque nécessaire. Une bonne capacité à communiquer et une attitude positive face aux défis quotidiens sont également des atouts importants pour vous intégrer pleinement à l'équipe en place.

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 58 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 22405.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Naves 19460 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« La capacité à lire et interpréter des plans techniques est indispensable, tout comme une excellente dextérité manuelle et un souci aigu du détail. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)