Offres d'emploi › Pays de la Loire › Saint-Nazaire
SOUDEUR CHANTIER NAVAL LICENCE 141 H/F
Temporis Saint NazairePubliée il y a 21 min
- Entreprise
- Temporis Saint Nazaire
- Lieu
- Saint-Nazaire 44600
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- 39H/semaine
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
SOUDEUR TIG 141 - CHANTIER NAVAL (H/F)
TEMPORIS SAINT-NAZAIRE (44)
Tu maîtrises la soudure TIG 141 et tu souhaites mettre ton savoir-faire au service de la construction navale ? Alors cette offre est faite pour toi !
Notre agence Temporis Saint-Nazaire recherche pour l'un de ses clients un Soudeur TIG 141 (H/F) pour intervenir sur un chantier naval à Saint-Nazaire.
Vos missions
Réaliser des travaux de soudure TIG 141 dans un environnement naval.
Préparer les pièces et les assemblages avant soudage.
Lire et interpréter les plans et documents techniques.
Contrôler la qualité et la conformité des soudures réalisées.
Respecter les procédures de soudage et les consignes de sécurité du chantier.
Votre profil
Vous justifiez d'une expérience réussie en soudure TIG 141, idéalement dans le secteur naval.
Vous êtes autonome, rigoureux et soucieux de la qualité de votre travail.
Vous savez travailler en équipe et respecter les exigences d'un environnement industriel.
Conditions impératives
Licence de soudure 141 en cours de validité.
Carte BAPE valide et à jour.
Aucune candidature ne pourra être retenue sans ces deux documents valides.
Ce que nous vous proposons
Une mission dans le secteur de la construction navale à Saint-Nazaire.
Une rémunération selon votre expérience et votre qualification.
Les avantages de l'intérim : indemnités de fin de mission et congés payés.
Un accompagnement personnalisé par votre agence Temporis.
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Transmettez-nous votre CV accompagné de votre licence 141 et de votre carte BAPE en cours de validité.
TEMPORIS Saint-Nazaire, une équipe de proximité qui connaît vos métiers et valorise vos compétences.
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Vos missions
Réaliser des travaux de soudure TIG 141 dans un environnement naval.
Préparer les pièces et les assemblages avant soudage.
Lire et interpréter les plans et documents techniques.
Contrôler la qualité et la conformité des soudures réalisées.
Respecter les procédures de soudage et les consignes de sécurité du chantier.
Votre profil
Vous justifiez d'une expérience réussie en soudure TIG 141, idéalement dans le secteur naval.
Vous êtes autonome, rigoureux et soucieux de la qualité de votre travail.
Vous savez travailler en équipe et respecter les exigences d'un environnement industriel.
Conditions impératives
Licence de soudure 141 en cours de validité.
Carte BAPE valide et à jour.
Aucune candidature ne pourra être retenue sans ces deux documents valides.
Ce que nous vous proposons
Une mission dans le secteur de la construction navale à Saint-Nazaire.
Une rémunération selon votre expérience et votre qualification.
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 min.
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| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 39H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Nazaire 44600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Tu maîtrises la soudure TIG 141 et tu souhaites mettre ton savoir-faire au service de la construction navale ? »
- « Vous justifiez d'une expérience réussie en soudure TIG 141, idéalement dans le secteur naval. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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