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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Olivet

Soldat armée de terre - cavalier blindé (H/F)

6-12E REGIMENT DE CUIRASSIERSPubliée il y a 6 jours
CDD
Lieu
OLIVET 45160
Contrat
CDD - 36 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1900.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Défense
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Description du poste

Attention c'est un ENGAGEMENT DANS L'ARMEE DE TERRE
dans la catégorie des militaires du rang (soldat).
Nationalité Française. Limite d'âge 29 ans maximal.

Le 12e régiment de cuirassiers est un régiment de l'armée de Terre doté de chars Leclerc dont la spécialité est le combat blindé. Le régiment participe à des missions sur le territoire national et à l'étranger.
Nous avons plusieurs types de postes pour un soldat opérationnel (cavalier blindé) qui sont les suivant :
- Pilote de char Leclerc
- Tireur de char Leclerc
- Pilote de véhicule blindé léger (VBL)
- Tireur missile moyenne portée
- Tireur mitrailleuse de bord

Compétences et savoir-être :
-Connaître et appliquer les règles de prévention et de sécurité
-Utilisation d'outillage spécifique selon le matériel soutenu (XL, VBL.)
-Travail sous les ordres d'un chef d'équipe
-Travail dans des conditions dégradées
-Rigueur dans le travail

Profil recherché :
-Rigueur et discipline
-Disponibilité
-Rusticité, goût de l'effort
-Bonne condition physique

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Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1900.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 36 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuOLIVET 45160
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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