Secrétaire mi-temps H/F
ETRE EMPLOI SAINT PAIR SUR MERPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Etre Emploi Saint Pair Sur Mer
- Lieu
- Sartilly-Baie-Bocage 50530
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - -
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
ETRE emploi est une agence de recrutement locale et indépendante implantée dans la Manche : Avranches, Granville et Saint-Lô. Cette autonomie permet un accompagnement de proximité et un accueil personnalisé de chaque candidat, avec une approche centrée sur la détection des richesses individuelles en termes de savoir-être et de compétences.
Vous êtes organisé.e et appréciez les missions administratives polyvalentes ? Jetez un oeil à cette offre, elle pourrait vous correspondre !
Notre agence ETRE emploi recrute pour son client un.e Secrétaire mi-temps H/F dans le cadre d'une mission à pourvoir rapidement sur le secteur de Sartilly (50).
Par votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous facilitez le suivi des dossiers et contribuez à la bonne gestion administrative de l'entreprise. Votre présence permet également d'assurer un accueil de qualité auprès des interlocuteurs.
Vos principales activités :
- Assurer l'accueil téléphonique et physique.
- Traiter les courriers et les e-mails.
- Préparer les dossiers administratifs.
- Effectuer le classement et l'archivage des documents.
- Réaliser les travaux courants de secrétariat.
- Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et les tâches administratives courantes.
- Vous êtes organisé(e) et savez gérer plusieurs tâches simultanément.
- Vous appréciez le contact avec différents interlocuteurs et appliquez les consignes de confidentialité.
Temps partiel (mi-temps).
Présence requise le mercredi toute la journée. Les autres jours de travail sont à définir selon les disponibilités et l'organisation du service.
ETRE emploi s'engage à vous répondre dans les jours suivant votre candidature. Un entretien téléphonique pourra vous être proposé en amont d'un entretien physique dans l'une de nos agences.
Ref de l'offre : 008980
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Par votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous facilitez le suivi des dossiers et contribuez à la bonne gestion administrative de l'entreprise. Votre présence permet également d'assurer un accueil de qualité auprès des interlocuteurs.
Vos principales activités :
- Assurer l'accueil téléphonique et physique.
- Traiter les courriers et les e-mails.
- Préparer les dossiers administratifs.
- Effectuer le classement et l'archivage des documents.
- Réaliser les travaux courants de secrétariat.
- Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et les tâches administratives courantes.
- Vous êtes organisé(e) et savez gérer plusieurs tâches simultanément.
- Vous appréciez le contact avec différents interlocuteurs et appliquez les consignes de confidentialité.
Temps partiel (mi-temps).
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - - Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Sartilly-Baie-Bocage 50530 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Présence requise le mercredi toute la journée. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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