Offres d'emploi › Île-de-France
Secrétaire médicale en fœtopathologie F/H
Hôpital Robert DebréPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Hôpital Robert Debré — Paris (75)
- Lieu
- 75
- Contrat
- Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Prévention, conseil et pilotage en santé
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Description du poste
- Mission Générale :
La secrétaire médicale assure la frappe, l'acheminement et l'archivage des comptes rendus validés des examens de fœtopathologie du service, dans les délais les plus courts possibles et en respectant la confidentialité des résultats.
Elle assure également l'orientation des appels téléphoniques afin de répondre à l'attente des interlocuteurs de manière efficace et adaptée
- Missions Permanentes :
1) Accueil :
Réceptionne l'ensemble des appels téléphoniques du service et oriente ces appels sur les différents postes
Réceptionne et distribue le courrier
2) Frappe et envoi de courrier :
Assure la frappe, la mise sous enveloppe et l'envoi à tous les prescripteurs, des examens validés
Répond aux mails de la boite du secrétariat de fœtopathologie ou oriente vers les médecins
3) Classement et archivage :
Classe et range les comptes rendus validés et les dossiers en vue de l’envoi extérieur des archives
4) Envoi de lames ou de blocs :
Envoi les lames ou les blocs à l'extérieur avec le courrier correspondant, en respectant la procédure des examens externalisés.
5) Enregistrement des prélèvements :
Aide aux technicien de laboratoire à la création des dossiers et a l’enregistrements des prélèvements reçus de la maternité ou des hôpitaux extérieurs.
6) Divers :
Enregistrements des dossiers dans la base de données des maladies rares BAMARA
Participation et rédaction des compte-rendu de réunion de service
Profil recherché :
diplôme d'AMA, formation secrétariat médical
À propos de l'offre
Métier de référence
Secrétaire médicale / Secrétaire médical
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Source : Choisir le service public. Publiée le 12 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 75 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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