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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable Qualité Sécurité Environnement -QSE- en industrie (H/F)

♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Auvergne-Rhône-Alpes

AVBPubliée le 4 septembre 2026
CDD
Entreprise
AVB
Lieu
DIOU 03290
Contrat
CDD - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
6 Mois
Secteur
Mécanique industrielle
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Description du poste

Garantir au quotidien un environnement de travail sûr, organisé et professionnel dans l'ensemble del'atelier.
Le poste est volontairement très orienté terrain. Il ne s'agit pas uniquement de produire des documentsQHSE, mais d'être régulièrement présent dans les ateliers afin de vérifier l'application effective desrègles de sécurité, des consignes de travail et des bonnes pratiques professionnelles.

Missions principales
Sécurité et port des EPI
Vérifier quotidiennement le respect du port des équipements de protection individuelle.
Faire appliquer les consignes de sécurité propres aux différents postes.
Identifier les situations ou comportements à risque.
Faire corriger immédiatement les situations dangereuses lorsqu'elles peuvent l'être.
Remonter à la Direction les écarts répétés ou importants.
Participer à l'analyse des incidents, presque-accidents et accidents du travail.
Participer aux actions de prévention.
Présence et organisation dans l'atelier
Effectuer des passages réguliers dans les différentes zones de production.
Vérifier que les salariés sont positionnés sur leurs activités et que les consignes de travail sontrespectées.
Veiller au maintien d'un comportement professionnel dans l'atelier.
Identifier les périodes d'inactivité injustifiées, regroupements ou discussions prolongéesperturbant l'activité.
Rappeler les règles de fonctionnement lorsque cela est nécessaire.
Alerter le responsable de secteur ou la Direction en cas d'écart récurrent.
Le titulaire du poste n'a pas vocation à se substituer aux responsables hiérarchiques. Il constate,rappelle les règles et assure la remontée des écarts nécessitant une action managériale.
Organisation, rangement et environnement
Veiller à la propreté et au rangement des zones de travail.
Participer à la mise en oeuvre d'une démarche de type 5S.
Contrôler le rangement des outils, consommables et équipements.
Vérifier le maintien des voies de circulation dégagées.
Veiller au respect des zones de stockage.
Contrôler le tri et l'évacuation des déchets.
Participer au suivi des produits chimiques et produits dangereux.
Vérifier le respect des règles environnementales applicables au site.
QHSE et amélioration continue
Participer à la mise à jour des procédures et consignes.
Participer à l'évaluation des risques professionnels.
Suivre les actions issues du DUERP.
Préparer et suivre des actions sécurité.
Participer aux accueils sécurité des nouveaux salariés.
Réaliser des rappels et sensibilisations régulières.
Participer à la préparation des audits et contrôles.
Tenir des indicateurs simples : accidents, presque accidents, écarts EPI, rangement, actions correctives, etc.

Compétences recherchées
Connaissance des règles de sécurité en milieu industriel.
Capacité à identifier rapidement une situation dangereuse.
Capacité à faire appliquer une règle avec pédagogie mais fermeté.
Aisance relationnelle.
Autorité naturelle et posture professionnelle.
Capacité à rendre compte factuellement.
Organisation et rigueur.
Maîtrise de base des outils informatiques.
Une expérience dans un environnement industriel, QHSE, production, encadrement d'équipe ouprévention des risques est particulièrement appréciée.

Qualités attendues
présent sur le terrain ;
observateur ;
diplomate mais ferme ;
impartial ;
structuré ;
capable de faire respecter une règle sans entrer inutilement dans le conflit ;
capable de distinguer un écart ponctuel d'un comportement récurrent.

Positionnement
Le poste est directement rattaché au Responsable de site.
Il exerce une fonction transversale sur l'ensemble de l'atelier et travaille en lien avec les responsablesd'équipe.
Les décisions disciplinaires et les décisions managériales restent de la responsabilité de la Direction et de l'encadrement.

Source : France Travail. Publiée le 4 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDD - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuDIOU 03290
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Rappeler les règles de fonctionnement lorsque cela est nécessaire. »
  • « Le titulaire du poste n'a pas vocation à se substituer aux responsables hiérarchiques. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience dans un environnement industriel, QHSE, production, encadrement d'équipe ouprévention des risques est particulièrement appréciée. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
QSE / QHSE
Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.

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