Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Responsable production (H/F)
MANPOWERPubliée il y a 16 h
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Rive-de-Gier 42800
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre client est un acteur industriel reconnu, spécialisé dans la transformation et la production de composants techniques.
Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable de Site chargé de piloter l'ensemble des activités opérationnelles et d'accompagner la performance du site de production.
Rattaché au Directeur Industriel, vous assurez la gestion globale du site et êtes garant de la performance industrielle.
À ce titre, vous :
- Définissez les objectifs de production et les moyens nécessaires à leur atteinte ;
- Planifiez, coordonnez et optimisez les activités de fabrication ;
- Pilotez les services de production, maintenance, méthodes, logistique, ordonnancement et gestion des stocks ;
- Animez et encadrez les équipes afin d'assurer l'atteinte des objectifs de qualité, coûts et délais ;
- Déployez des démarches d'amélioration continue et accompagnez les projets de transformation industrielle ;
- Contribuez à l'amélioration des produits, procédés et moyens de production ;
- Organisez et supervisez les activités de sous-traitance ;
- Garantissez la sécurité des équipes et le développement des compétences des collaborateurs.
De formation supérieure de niveau Bac3 à Bac5 ou diplôme d'Ingénieur, en génie industriel, production industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans le management d'un site de production.
Au-delà de votre expertise technique, vous êtes capable de prendre de la hauteur sur les sujets, d'analyser les situations dans leur globalité et d'accompagner la prise de décision.
Vous êtes reconnu pour :
- Votre leadership terrain et votre capacité à fédérer les équipes ;
- Votre maîtrise du pilotage de production et des indicateurs de performance ;
- Votre expérience en amélioration continue ;
- Votre aptitude à piloter des équipes pluridisciplinaires ;
- Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre vision stratégique
Conditions :
- CDI
- Mutuelle prise en charge à 100%
- Prime semestrielle jusqu'à 1500 par an
- TR 7 (50% prise en charge employeur)
- Rémunération : 45 000 à 50 000 euros bruts annuels fixe
Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable de Site chargé de piloter l'ensemble des activités opérationnelles et d'accompagner la performance du site de production.
Rattaché au Directeur Industriel, vous assurez la gestion globale du site et êtes garant de la performance industrielle.
À ce titre, vous :
- Définissez les objectifs de production et les moyens nécessaires à leur atteinte ;
- Planifiez, coordonnez et optimisez les activités de fabrication ;
- Pilotez les services de production, maintenance, méthodes, logistique, ordonnancement et gestion des stocks ;
- Animez et encadrez les équipes afin d'assurer l'atteinte des objectifs de qualité, coûts et délais ;
- Déployez des démarches d'amélioration continue et accompagnez les projets de transformation industrielle ;
- Contribuez à l'amélioration des produits, procédés et moyens de production ;
- Organisez et supervisez les activités de sous-traitance ;
- Garantissez la sécurité des équipes et le développement des compétences des collaborateurs.
De formation supérieure de niveau Bac3 à Bac5 ou diplôme d'Ingénieur, en génie industriel, production industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans le management d'un site de production.
Au-delà de votre expertise technique, vous êtes capable de prendre de la hauteur sur les sujets, d'analyser les situations dans leur globalité et d'accompagner la prise de décision.
Vous êtes reconnu pour :
- Votre leadership terrain et votre capacité à fédérer les équipes ;
- Votre maîtrise du pilotage de production et des indicateurs de performance ;
- Votre expérience en amélioration continue ;
- Votre aptitude à piloter des équipes pluridisciplinaires ;
- Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre vision stratégique
Conditions :
- CDI
- Mutuelle prise en charge à 100%
- Prime semestrielle jusqu'à 1500 par an
- TR 7 (50% prise en charge employeur)
- Rémunération : 45 000 à 50 000 euros bruts annuels fixe
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 28 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Rive-de-Gier 42800 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · Prime semestrielle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour aller plus loin
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