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Responsable Planning RH - en Contrat d'Apprentissage H/F
PENELOPE SAPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Penelope Sa
- Lieu
- 59777
- Contrat
- Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
- Expérience
- Diplôme visé : Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5)
- Secteur
- Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Description du poste
Nous recherchons un(e) Responsable Planning RH en contrat d'apprentissage pour intégrer notre service évènementiel. En binôme avec un(e) Responsable d'Agence, vous assurerez la planification quotidienne du personnel d'accueil pour plusieurs sites clients.
Nous vous proposons :
- Contrat : Apprentissage (alternance)
- Rythme : 1 jour en formation / 4 jours entreprise
- Lieu : Lille 59800
- Horaires : 7h30 à 15h30 (pause de 12h à 13H) du lundi au vendredi
- Date de début : 14/09/2026
Vos principales responsabilités :
- Assurer quotidiennement le suivi des prises de poste du personnel.
- Gérer les absences des hôte(sse)s au jour le jour.
- Informer les clients des mouvements de personnel sur leurs sites.
- Constituer et entretenir un vivier pour les remplacements, transmettre les besoins en recrutement et participer aux entretiens d'embauche.
- Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, arrêts maladie, variables de paie, etc.
- Relayer le/la Responsable d'Agence dans la communication avec les clients et les salarié(e)s
Profil recherché :
- Expérience significative dans la gestion de planning et la gestion du personnel
- Première expérience concrète en ressources humaines.
- Bonne connaissance des métiers de l'accueil.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Excellente gestion du temps et des priorités.
- Maîtrise du Pack Office.
L'entreprise :
Depuis plus de 50 ans, Pénélope réinvente l'accueil et l'hospitality avec professionnalisme et sourire.
Vous aimez le service, relever de nouveaux défis et progresser ? Rejoignez la #TeamPénélope et développez vos talents dans une entreprise qui reconnaît les compétences, encourage le développement professionnel et offre de réelles perspectives d'évolution.
Nous vous proposons :
- Contrat : Apprentissage (alternance)
- Rythme : 1 jour en formation / 4 jours entreprise
- Lieu : Lille 59800
- Horaires : 7h30 à 15h30 (pause de 12h à 13H) du lundi au vendredi
- Date de début : 14/09/2026
Vos principales responsabilités :
- Assurer quotidiennement le suivi des prises de poste du personnel.
- Gérer les absences des hôte(sse)s au jour le jour.
- Informer les clients des mouvements de personnel sur leurs sites.
- Constituer et entretenir un vivier pour les remplacements, transmettre les besoins en recrutement et participer aux entretiens d'embauche.
- Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, arrêts maladie, variables de paie, etc.
- Relayer le/la Responsable d'Agence dans la communication avec les clients et les salarié(e)s
Profil recherché :
- Expérience significative dans la gestion de planning et la gestion du personnel
- Première expérience concrète en ressources humaines.
- Bonne connaissance des métiers de l'accueil.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Excellente gestion du temps et des priorités.
- Maîtrise du Pack Office.
L'entreprise :
Depuis plus de 50 ans, Pénélope réinvente l'accueil et l'hospitality avec professionnalisme et sourire.
Vous aimez le service, relever de nouveaux défis et progresser ? Rejoignez la #TeamPénélope et développez vos talents dans une entreprise qui reconnaît les compétences, encourage le développement professionnel et offre de réelles perspectives d'évolution.
Source : La bonne alternance — Hellowork. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Horaires : 7h30 à 15h30 (pause de 12h à 13H) du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | 59777 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Diplôme visé : Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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Mission locale près de
Mission locale Lille Avenirs
5 Boulevard du Maréchal Vaillant, 59000 Lille
Tél. 03 20 14 85 50 · lilleavenirs@lilleavenirs.fr · Site de la mission locale
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