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Offres d'emploi › Occitanie

Responsable opérationnel(le) de résidence (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 jours
CDD
Lieu
BORDERES LOURON 65590
Contrat
Saisonnier - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
4 Mois
Secteur
Administration publique générale
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Vos missions :
En lien avec les équipes et les différents prestataires, vous êtes garant du bon déroulement des séjours et de la qualité d'accueil des clients. Vos missions principales seront de :
- Gestion des arrivées et départs :
- Organiser et superviser les arrivées et départs des clients (planning, remise des clés, états des lieux etc)
- Veiller au bon déroulement des opérations d'accueil et de départ,
- Suivi des ménages post-séjours
- Assurer et contrôler les ménages de fin de séjour et les remises en état des logements, vérification inventaire
- Coordonner le cas échéant les prestataires en charge du nettoyage et s'assurer du respect des standards de propreté et de conformité.
- Coordonner l'enlèvement et la réception du linge avec le prestataire
- Entretiens divers et maintenance légère
- Assurer ou faire assurer les entretiens courants de la résidence et notamment le ménage des communs
- Remonter les dysfonctionnements techniques et suivre les interventions des prestataires.
- Assurer la gestion du SSI sur le temps de travail
- Relations clients
- Être l'interlocuteur principal des clients sur place pour les demandes, réclamations et informations pratiques.
- Garantir une relation client de qualité, dans une logique de satisfaction et de fidélisation. Le profil recherché :
- Nous recherchons avant tout une personne organisée, autonome et à l'aise dans la relation client, capable de gérer les différentes situations du quotidien avec réactivité et sens du service.
- Vous appréciez le contact avec les clients, savez faire preuve de polyvalence et avez le sens des priorités ? Ce poste est fait pour vous !
- Une expérience dans l'accueil, la gestion de résidence, l'hébergement touristique ou la relation client serait appréciée.
- La maîtrise des outils informatiques de base serait appréciable
- Une appétence pour le milieu de la montagne et disponibilité sur la période indiquée.
Les caractéristiques de l'offre :
- Contrat saisonnier du 14 décembre 2026 au 26 mars 2027 à temps plein
- Rémunération : selon profil et grilles en vigueur (logement possible)

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratSaisonnier - 3 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuBORDERES LOURON 65590
Source : champ « lieu »
Expérience4 Mois
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience dans l'accueil, la gestion de résidence, l'hébergement touristique ou la relation client serait appréciée. »

Avantages cités dans l'annonce

logement possible

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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