Offres d'emploi › Pays de la Loire
Responsable Hygiène Sécurité Environnement (HSE) en industrie (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Pays de la Loire
LE JOINT FRANCAISPubliée le 1 octobre 2026
- Entreprise
- Le Joint Francais
- Lieu
- CHATEAU GONTIER SUR MAYENNE 53200
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Fabrication d'autres articles en caoutchouc
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Description du poste
Vous avez pour principale mission de définir, piloter et animer la politique de l'entreprise en matière d'HSEE conformément aux normes ISO 45001, 50001 et 14001. Vous êtes le garant du système de management HSEE.
Vos principales missions:
Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes:
- Animer et communiquer la politique de l'entreprise en matière de HSEE
- Rédiger et/ou valider les documents constituant le système de management en s'assurant de leur cohérence avec l'ensemble du système
- Définir et suivre les indicateurs de performance ainsi que les objectifs et cibles du plan stratégiques de l'établissement. Assurer les reporting auprès du groupe, exigences
- Planifier, en collaboration avec le service technique, les actions de surveillance et de suivi des équipements (contrôle, inspections) dans le but de satisfaire aux obligations légales et réglementaires
- Définir et proposer les plans d'actions dans le cadre de l'amélioration continue, suivre et piloter les projets en lien avec le HSEE ainsi que les actions d'amélioration de l'ergonomie aux postes de travail
- Rendre compte à la direction de la performance énergétique et de la performance du système mis en œuvre pour l'évaluer et l'améliorer,
- Piloter et manager les actions et les dispositifs de Sécurité et Sureté du site,
- Participer au développement de l'implication du personnel par la gestion et le suivi des suggestions et des situations à risques,
- Assurer l'organisation et le pilotage des CSSCT du site,
- Gérer les évènements accidentels du site, piloter le processus d'enquête et d'analyse des situations à risques et accidents, incidents, non conformités, dysfonctionnements
- Animer la démarche Prévention des risques professionnels et environnementaux,
- Assurer les relations avec l'extérieur et la conformité des procédures de déclaration
- Assurer la gestion des prestations de restauration d'entreprise, d'entretien des espaces verts et de nettoyage du site,
- Supporter les différents services du site en termes de sécurité/dvpt durable, dans le cadre d'aménagement des locaux, de nouvelles constructions ou de réimplantation de machines,
- Manager l'équipe HSEE
Votre profil :
De formation supérieure type Bac+5 orienté HSEE, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur une fonction similaire en environnement industriel. Vous maitrisez la mise en place ou le pilotage de systèmes de management ISO (45 001, 14 001, 50 001). La connaissance de la réglementation française (ICPE, Code du travail, DREAL.) est nécessaire pour ce poste, ainsi que la capacité à réaliser une veille règlementaire et à la traduire en actions concrètes.
Vous faites preuve d'une bonne culture technique (énergie, équipements, utilités industrielles) et d'une compréhension des différentes installations.
La maitrise de l'anglais est nécessaire pour ce poste.
Statut cadre au forfait.
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à piloter des projets et à travailler en mode transverse. Vous êtes fédérateur(trice) et avez un bon relationnel pour accompagner les équipes. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et démontrez des capacités de synthèse et d'analyse.
Vos principales missions:
Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes:
- Animer et communiquer la politique de l'entreprise en matière de HSEE
- Rédiger et/ou valider les documents constituant le système de management en s'assurant de leur cohérence avec l'ensemble du système
- Définir et suivre les indicateurs de performance ainsi que les objectifs et cibles du plan stratégiques de l'établissement. Assurer les reporting auprès du groupe, exigences
- Planifier, en collaboration avec le service technique, les actions de surveillance et de suivi des équipements (contrôle, inspections) dans le but de satisfaire aux obligations légales et réglementaires
- Définir et proposer les plans d'actions dans le cadre de l'amélioration continue, suivre et piloter les projets en lien avec le HSEE ainsi que les actions d'amélioration de l'ergonomie aux postes de travail
- Rendre compte à la direction de la performance énergétique et de la performance du système mis en œuvre pour l'évaluer et l'améliorer,
- Piloter et manager les actions et les dispositifs de Sécurité et Sureté du site,
- Participer au développement de l'implication du personnel par la gestion et le suivi des suggestions et des situations à risques,
- Assurer l'organisation et le pilotage des CSSCT du site,
- Gérer les évènements accidentels du site, piloter le processus d'enquête et d'analyse des situations à risques et accidents, incidents, non conformités, dysfonctionnements
- Animer la démarche Prévention des risques professionnels et environnementaux,
- Assurer les relations avec l'extérieur et la conformité des procédures de déclaration
- Assurer la gestion des prestations de restauration d'entreprise, d'entretien des espaces verts et de nettoyage du site,
- Supporter les différents services du site en termes de sécurité/dvpt durable, dans le cadre d'aménagement des locaux, de nouvelles constructions ou de réimplantation de machines,
- Manager l'équipe HSEE
Votre profil :
De formation supérieure type Bac+5 orienté HSEE, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur une fonction similaire en environnement industriel. Vous maitrisez la mise en place ou le pilotage de systèmes de management ISO (45 001, 14 001, 50 001). La connaissance de la réglementation française (ICPE, Code du travail, DREAL.) est nécessaire pour ce poste, ainsi que la capacité à réaliser une veille règlementaire et à la traduire en actions concrètes.
Vous faites preuve d'une bonne culture technique (énergie, équipements, utilités industrielles) et d'une compréhension des différentes installations.
La maitrise de l'anglais est nécessaire pour ce poste.
Statut cadre au forfait.
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à piloter des projets et à travailler en mode transverse. Vous êtes fédérateur(trice) et avez un bon relationnel pour accompagner les équipes. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et démontrez des capacités de synthèse et d'analyse.
Source : France Travail. Publiée le 1 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | CHATEAU GONTIER SUR MAYENNE 53200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « De formation supérieure type Bac+5 orienté HSEE, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur une fonction similaire en environnement industriel. »
- « La connaissance de la réglementation française (ICPE, Code du travail, DREAL.) est nécessaire pour ce poste, ainsi que la capacité à réaliser une veille règlementaire et à la traduire en actions concrètes. »
- « La maitrise de l'anglais est nécessaire pour ce poste. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
