Responsable de la voirie (h/f) - LE PETIT QUEVILLY
Fonction publique TerritorialePubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Fonction publique Territoriale
- Lieu
- Le Petit-Quevilly
- Contrat
- CDD
- Secteur
- Unknown
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Normandie – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Metallier soudeur H/F — Troarn CDD
- Manutentionnaire H/F — Jullouville CDD
- HÔTE(SSE) ÉVÉNEMENTIEL(LE) - ANIMATION CAFÉ - H/F — Caen CDD
- ANIMATEUR COMMERCIAL POUR PRODUITS ANIMALIERS - H/F — Flers CDD
- Conseiller mutualiste individuel en agence (H/F) — Flers CDD
- ASSISTANT ADMINISTRATF EXPORT (H/F) — Isigny-sur-Mer CDD
Description du poste
Vos missions en quelques mots Responsable de la voirie (h/f) Piloter la surveillance du domaine public sur le sujet des déchets, de la salubrité, de la circulation et du stationnement : - Mettre en place des outils de suivi des demandes - Assurer la relation entre les différents intervenants (Métropole, usagers, prestataires …) - Apporter des solutions adaptées au problématiques et faire remonter les difficultés - Apporter des réponses aux usagers Animer et encadrer l’équipe propreté en binôme …
Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDD Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Le Petit-Quevilly Source : champ « lieu » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Durée du contrat | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Expérience attendue | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?